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¿Me pueden despedir por estar embarazada?

Llevo trabajando 4 años en una empresa de dependienta con contrato indefinido, ya estando trabajando aquí me quede embarazada y a partir del sexto mes estuve de baja por enfermedad y después de baja maternal, y ahora al cabo de año y medio estoy...
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Deuda empresa ascenso de categoría

Me llamo Jose y mi cuestión es la siguiente: Llevo desde hace casi 6 años trabajando en un comercio en Murcia, ininterrumpidamente, mi categoría siempre ha sido de AYUDANTE DE DEPENDIENTE, el tema es que ojeando mi convenio me percaté de que hay un...
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Despido objetivo o colectivo.

Hace ya tres semanas que me han despedido de mi empresa (sector agrario, convenio de frutas y hortalizas) con el tipo de "despido por causas objetivas". Mi duda es la siguiente: en el mes de abril la empresa contaba con 399 trabajadores. De ellos 52...
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Puede la empresa repartir las vacaciones en 3 quincenas

Trabajó en un hotel y hacemos horarios rotativos y trabajamos días festivos pero ahora nos han puesto un nuevo jefe y quieren repartir las vacaciones para el año que viene en 3 quincenas es legal? ¿Se supone que dos quincenas es tu mes de vacaciones...
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Baja médica cuánto se cobra

Me gustaría saber cuánto se cobra estando de baja por contingencias comunes ansiedad generalizada. Voy hacer 3 meses de baja médica y me gustaría saber si ya no me bajan más del sueldo o si depende de los meses etc...
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Reducción de jornada por hijo

¿Los derechos de reducción de jornada laboral han cambiado? Tenemos un niño de 8 años. Yo llevo desde que nació sin trabajar. Mi marido trabaja a turnos y queríamos que él disminuyera su jornada laboral Pq últimamente no está bien de salud y para...
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Rescidir el contrato por parte del trabajador

Me he reincorporado de baja maternal hace 10 días y al reincorporarme me habían cambiado de centro de trabajo a 1 hora y media de mi casa cuando el otro estaba a 10 min. Yo no he firmado nada del cambio de centro... Puedo rescindir el contrato con mi...
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Despido sin contrato de trabajo

Mi hijo empezó a trabajar el 28 de agosto hasta el día de hoy, 14 de septiembre, en que fue despedido, no le hicieron contrato y las condiciones que el empresario dio fue de 8 horas diarias de lunes a sábado, y domingos alternos, con lo cual sólo...
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No cobrado indemnización

Me han despedido según la carta por despido por causas objetivas por la necesidad de amortizar puesto de trabajo por la situación económica de la empresa. Me han abonado todas las nóminas pero en la carta de despido pone que la empresa no puede...
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Con tres trimestres consecutivos de bajada de ventas te pueden despedir con 20 días

Me gustaría saber, si alegando que llevan 9 meses de bajada de ventas, aunque no tengan perdidas, me pueden echar con 20 días. Llevo 6 años en la empresa, y el sector es construcción.
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