Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Baja voluntaria sin preaviso de 15 días
Preguntas y respuestas relacionadas
Cese voluntario
En un cese voluntario, ¿Qué prevalece el contrato o el convenio colectivo? En mi contrato pone que debo avisar con un mes y seg Un el convenio, creo que son 15 días.
1 respuesta
Baja voluntaria, vacaciones no disfrutadas
Tenía programadas unas vacaciones en la empresa que se me cancelaron una semana antes por haber echado a la otra trabajadora, sufrí un accidente laboral y estuve de baja una semana, el día que me dan el alta lo entrego junto con una baja voluntaria...
1 respuesta
Cambio de trabajo con preaviso de 15 días
Ante la posibilidad de cambiar de trabajo estoy considerando dar un preaviso de 15 días en el trabajo actual, cuando en mi convenio está establecido que debo dar el preaviso con 1 mes de antelación. Imagino que si lo doy con 15 días de antelación,...
1 respuesta
¿En caso de huelga como se descuentan los salarios?
Si hay huelga, ¿Cómo se procede a descontar a un trabajador el sueldo de esos días en que no acuden al trabajo? ¿Cómo es eso de que los sábados y domingos se descuentan si la huelga es en un viernes? ¿Y si cae en festivo el día de huelga?
1 respuesta
Baja voluntaria - ¿Cuál es mi derecho a vacaciones?
Me gustaría pedir mi baja voluntaria y tengo un preaviso de 30 días. Sí aún me quedan 10 días de vacaciones de este ano, podría declarar el día 30 de octubre que el día 20 de noviembre sería mi último día de trabajo, ¿Assumiendo qué podría coger los...
1 respuesta
Baja voluntaria por nuevo contrato que finalmente no se realiza
Yo estaba trabajando para una empresa y fui a hacer una entrevista para otra empresa del mismo sector, la cual me dijo en el mismo momento que me cogía, que empezaba a trabajar X día, y que me daban justo un mes para dar el preaviso en mi actual...
1 respuesta
Puede mi compañera pedir reducir jornada y cambiar el turno trabajando así ella de mañana siempre
Trabajo en una tienda en la galeria del carrefour del alisal en Santander, empece en octubre del 2010, me estubieron haciendo contratos hasta el 2012, al no poder hacerme más me llamaron y me dieron 2 opciones: 1- irme al paro 6meses y despues...
1 respuesta
¿ Puede solicitar el comité de empresa una cuota a los trabajadores ?
En la empresa tenemos un comité de empresa la cual desde que un grupo de trabajadores hemos pasado a contrato: INDEFINIDO TIEMPO PARCIAL ORDINARIO (Jornada a tiempo parcial (40,0%)) nos están "solicitando" una cuota para "ayudar al comité". La...
1 respuesta
¿Cuándo deben empezar y terminar mis vacaciones?
Mi contrato finaliza el Domingo 19 de Julio de 2009 y aún no he disfrutado mis vacaciones. Me corresponden 15 días y habíamos quedado en cogérmelas los últimos 15 días de mi contrato, pero: ¿Puedo empezar las vacaciones en Sábado y terminar en...
1 respuesta
Excedencia voluntaria y finiquito
- Pedí una excedencia voluntaria y en el finiquito, aparece como causa de la baja : baja voluntaria del trabajador por cuenta ajena. ¿Esto es correcto? - Ademas el finiquito comenta que : " Declaro terminada por fin de contrato la relación que me...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral