Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Tengo un contrato de interinidad y estoy embarazada
Preguntas y respuestas relacionadas
Despido por lesiones de espalda
Estoy trabajando como repartidor en una empresa desde septiembre de 2007. Hace ya tiempo tengo problemas de espalda. Hace dos años me hicieron una resonancia, y me diagnosticaron PROTUSIÓN en L5S1. Me comentaron de operarme, fijandome esa parte de la...
1 respuesta
Fin de contrato de duración determinada
Tengo un contrato modelo 501, es decir, por obra o servicio determinado a tiempo completo. En el contrato especifica que que la duración del contrato se extiende desde el 13/01/2009 hasta el 12/01/2010. Mi duda es si me tienen que dar algún tipo de...
1 respuesta
Despido empleada de hogar
Tengo contratada una empleada de hogar, que se encarga de mi hijo de 2 años, lleva con nosotros algo mas de año y medio y se ha quedado embarazada, esta de 6 meses aproximadamente. Desde hace como 2 meses mas o menos hace un poco lo que le viene en...
1 respuesta
Embarazo, baja y posible despido
Llevo trabajando en una empresa desde sep-2009. Indefinida desde 1-marzo2010 con un constrato de 10h semanales. Estoy embarazada de 14 semanas, y la empresa esta pasando por un mal momento. Mi jefa me dice que me puede despedir, si yo estoy de...
1 respuesta
¿Cuales son mis derechos al termino de una excedencia de un año?
He trabajado para Inditex desde octubre del 2007. En agosto de 2010 solicité una excedencia voluntaria de 4 meses que extendí en diciembre de 2010 un año más, es decir hasta diciembre del 2011. Tal como me solicitó la empresa, di aviso de mi...
1 respuesta
Hola, mi empresa hizo un erte y ahora quiere echarnos antes de que finalice. ¿Es legal?
Mi empresa hizo un erte en octubre del 2012 de seis meses, con suspensión de empleo y sueldo. Ahora quiere echarnos antes de que finalice el plazo del mismo. ¿Es legal, o tiene que terminar el plazo del erte para despedirnos? Si es legal, ¿Qué...
1 respuesta
Despido contrato en practicas
Tengo un contrato en practicas de 6 meses que finalizaría el 20 de enero, pero el jefe me ha comunicado a mi y a otros compañeros que debido a motivos de producción nos despide. ¿Tengo derecho a algún tipo de indemnización por no cumplir el contrato?...
1 respuesta
Embarazada de ato riesgo con baja medica urgente
Os explico mi situación, trabajo desde hace 9 meses en una empresa de limpieza co un contrato de obra y servicio me explicaron que sustituía una baja aunque eso no lo expecificaba en el contrato, la cuestión es que me quitaron un tumor maligno en un...
1 respuesta
Consulta ETT y vacaciones finalización contrato
Actualmente estoy contratada por ETT con un contrato de interinidad, llevo 3 meses en los cuales me están pagando las vacaciones en nómina. Mi duda es, ¿Cuándo finalize mi contrato en el momento de apuntarme al paro no empezaría a cobrarlo hasta que...
1 respuesta
Contrato temporal de 6 meses y quedarse embarazada supone despido?
Resulta que he estado un año contratada por ett, ahora me han contratado directamente por la empresa usuaria, es decir he pasado a formar parte de la plantilla de la empresa, la cuestión es que mi contrato ahora es de 6 meses creo que es la modalidad...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Recursos Humanos