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Insultos en el trabajo
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Despido objetivo secretario sección sindical
Han despedido a un compañero que hace un año fue candidato para delegado sindical, pero no salió. Creo la sección sindical y era el secretario, hace una semana lo han despedido de forma objetiva. Todo apunta a un persecución sindical porque la...
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ERE de reducción de jornada
Me han dado los papeles y son para hacer un ere para 2 personas a media jornada. Ahí teóricamente demuestran que la empresa va mal, en fin ya sabemos... Bueno quiero saber si debo firmar y después se negocia o cómo! Porque el tema de las vacaciones y...
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De lo laboral a un Juicio de faltas
A mi hijo, le han estado acosando en el trabajo, en forma de insultos y no pagándole las condiciones pactadas en su contrato. Actualmente esta de baja por depresión y hay formulada una denuncia a la inspección de trabajo por mobbing previa a denuncia...
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Despido por ERE
Mi empresa se encuentra en fase de negociación previa a un ERE. Puede la empresa incluir en un ERE a todo tipo de trabajadores, quiero decir embarazadas, trabajadores con reducción de jornada, ¿Etc y la autoridad laboral no tiene nada de esto en...
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Cómo reclamar atraso continuado del salario?
Desde hace un año y medio aproximadamente el pago de la nómina se hace con retraso de varios días. El día de cobro del salario es el día 10 d cada mes, ahora lo abonan el 13, 14, 15, 18... Se intenta hablar con la empresa y siempre son disculpas....
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Reducción jornada estando de baja
Llevo dos años y nueve meses en una empresa en el convenio de la construcción. Tengo contrato indefinido. Ahora estoy de baja laboral. Soy administrativa, como la empresa empieza a tener problemas, me han ofrecido una reducción de jornada o el...
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Reducción de jornada por hijo
¿Los derechos de reducción de jornada laboral han cambiado? Tenemos un niño de 8 años. Yo llevo desde que nació sin trabajar. Mi marido trabaja a turnos y queríamos que él disminuyera su jornada laboral Pq últimamente no está bien de salud y para...
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Despido con accidente laboral
En este momento estoy de baja por accidente laboral desde el día 3 de diciembre. Tengo contrato indefinido pero mi empresa me quiere despedir por causa objetiva. Llevo tres años en la misma empresa pero he tenido la mala suerte de tener dos bajas muy...
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Es lícito el entregarme carta de amonestación por falta grave por ofensas graves debido al increment
Ayer tarde, el Dtor de RR HH me entregó un escrito en el cual se me amonesta por escrito por OFENSA GRAVE a dicho Dtor. Me envío un e-mail comunicándome que mi jornada laboral anual de 1742 quedaba ampliada a 1826 horas con solo 19 días de...
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Conflicto Titulo y nivel en AGE
Conflicto Titulo y nivel en AGE Mi titulación actual es la de Técnico Superior en Gestión y Organización de los Recursos Naturales y Paisajísticos (FP de III Grado, rama agraria) y durante los 2 últimos años he sido contratado como personal laboral...
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