Pueden bajar mi carga horaria sin preaviso y solo en recibo

Preguntas y respuestas relacionadas

Cambio de condiciones laborales ¿Procede denuncia?

Te pongo en situación. En la empresa de mi mujer, desde hace un par de años están despidiendo al personal de limpieza con la escusa de que tienen poco trabajo (nada más lejos de la realidad) las liquidan el mínimo y reconocen que es un despido...
1 respuesta

Alta en la seguridad social

Tengo una duda un poco preocupante. Llevo desde 8 días trabajando en una empresa de construcción y ayer vino una inspección al lugar de trabajo y me enteré que no me habían dado de alta en la seguridad social. La empresa me ha dicho que me daba de...
1 respuesta

¿La empresa en la que trabajo puede hacer un tercer ere con el que no estoy de acuerdo?

Tengo un contrato indefinido en una empresa desde hace casi 8 años. Hace 2 llegamos a un acuerdo y se planteó un ere de reducción de jornada (a media jornada). El año pasado, al vencimiento del primer ere, se renovó y se volvió a presentar. Este año...
1 respuesta

Jornada de 8 horas semanales pero trabajo 7'30 h

Expongo mi caso a ver si alguien me puede aconsejar. Llevo trabajando en una empresa años y medio aproximadamente, en la cual, me hicieron un contrato de 40 horas semanales, pero trabajo 7'30h al día. La empresa me quita de mis vacaciones 15 por esa...
1 respuesta

¿Por qué la empresa no me entrega las nóminas?

Tengo un contrato temporal desde noviembre. El sueldo que recibo se me entrega en mano sin ningún tipo de justificante de recibido ni nómina. En el mes de Febrero se me acaba el contrato de prueba. ¡¿Es posible que aunque esté dada de alta en la...
4 respuestas

Reducción de jornada, todo pegas!

Soy dependienta en una tienda de ropa de ámbito multinacional, con el puesto de segunda de tienda que aunque no esta especificado en nomina cobro con una pequeña resalta. Acabo de ser mama y a la hora de pedir la reducción de jornada mi rrhh quiso...
1 respuesta

Que prevalece el convenio o el contrato

Estoy teniendo problemas con mi empresa ya que me quieren cambiar el horario cuando en mi contrato pone de lunes a viernes 40.00 horas y lo quieren poner para trabajar también los sábados... En el convenio colectivo vigente esta establecido que...
1 respuesta

Joven empleado e inspección de trabajo

A todos/as, Vengo a preguntar mis dudas aquí a ver si me pueden orientar un poco porque la verdad que estoy un poco nervioso. Buenos les comento, tengo 22 años y trabajo como dependiente en una tienda desde finales de febrero de este año. Mi contrato...
2 respuestas

Porque una empresa puede despedir sin preaviso y en cambio un empleado está obligado a darlo

Siempre me hago esta pregunta y es una cosa que nunca he entendido. Cuando una empresa decide despedir a un empleado, por lo que yo siempre he visto, ésta se lo comunica y lo despide en el mismo día. Sin embargo cuando un empleado decide extinguir su...
1 respuesta

Subsidio por desempleo y trabajo.

Estoy cobrando el subsidio por desempleo y he hecho una entrevista en la cual me aseguran que me contrataran a final de mes por media jornada, esto me plantea algunas dudas: 1- ¿Debo avisar al sepe de que he encontrado trabajo o al realizarse el...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas