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Cambio de trabajo después de la baja de maternidad

El día 7 de septiembre termino mi baja por maternidad y en empresa me indicaron que dispongo de vacaciones siendo mi reintegro al trabajo el día 8 de octubre, ahora bien quiero cambiar de trabajo, y darme de baja voluntaria el día 7 de septiembre...
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¿Derecho a paro tras cumplir la excedencia voluntaria?

Pedí una excedencia de dos años y ahora me dicen que es complicado reincorporarme, debido a la situación en la que se encuentra la empresa. Actualmente la empresa no esta pagando a los trabajadores activos y ha terminado el contrato en el sitio donde...
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Subrogación de personal.

Llevo 13 años trabajando en una empresa de telemarketing con contrato de indefinido. Los últimos 10 años yo y mis compañeros hemos estado en una campaña externa para la Comunidad de Madrid. Hoy nos ha comunicado nuestra empresa que el contrato de la...
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Cambio de condiciones laborales

Tengo entendido que con la nueva reforma laboral la empresa puede cambiarte el horario, bajarte el sueldo, etc, y si no estas conforme reclamar judicialmente o irte con 20 días de indemnización por año. Mi pregunta es: Si me voy con la indemnización,...
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Si me voy de mi empresa actual, ¿Cuánto tiempo tengo que trabajar en otra para tener derecho a paro?

Estoy en una empresa actualmente, y estoy de baja por una enfermedad y posiblemente me queden entre 3 y 6 meses más de baja según los médicos. La cuestión es que no quiero volver, y llegado el día que me den de alta, quiero saber si lo dejo, ¿Cuánto...
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Pre aviso por baja voluntaria

Tengo el convenio del sector del metal y no sé si tengo que dar un pre aviso por baja voluntaria o no estoy obligada a ello.?
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¿Debo notificar la no incorporación?

Solicite una excedencia por cuidado de hijos a mi empresa por 15 meses y debo incorporarme en septiembre. He decidido no incorporarme y me gustaría saber si debo notificar por escrito la no incorporación. Me han recomendado prorrogar la excedencia ya...
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Representante

Debido a que recientemente se ha ampliado la plantilla de la empresa donde trabajo, se ha decidido que exista un delegado sindical. Me gustaría saber qué funciones tiene que desarrollar ésta persona y que compromisos debe asumir.
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¿Puedo pedir el despido si no acepto una reducción de horas?

Tengo un contrato desde hace 2 años INDEFINIDO A TIEMPO PARCIAL de 30 horas semanales y nos quieren bajar a 20 horas. ¿Si no estoy de acuerdo con esa bajada de horas puedo pedir que me despidan y cobrar el finiquito? ¿Tendría derecho a cobrar paro?
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Fin de obra después de un ERE

Mi empresa el pasado día 20 de septiembre finalizo un Expediente de Regularización de Empleo sobre una campaña que tiene contratada. A fecha de hoy, nos ha informado que el próximo día 31 de octubre va a haber una finalización de campaña, con la...
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