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Subrogación laboral, se puede negociar las condiciones?
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¿Pueden obligarte a parar a comer(15min) y que lo devuelvas?(Jornada 8 horas)
La empresa nos da 15 min, para comer pero tenemos que devolver esos 15 min. (la jornada es de 8 horas seguidas), además quieras o no parar tienes que hacerlo pues te hacen devolver los 15 min. Aunque no quieras parar ¿Pueden obligarte a parar a comer...
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Indemnización fin de obra y conservando antigüedad
Tengo contrato fin de obra en una empresa de servicios. La nueva empresa que se queda con el servicio se ha comprometido a respetarme la antigüedad y no se si en este caso la empresa anterior debería darme los ocho días por año que en teoría me...
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¿Despido disciplinario, dudas?
Mi jefe me despidió ayer por causas disciplinarias mas concretamente por (falta muy grave por malos tratos de palabra y obra, abuso de autoridad, falta de respeto y consideración a los jefes o asus familiares, así como a los compañeros, subordinados...
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Subrogación al 50% con otra empresa de seguridad
Fui subrogado en Diciembre de 2014 al 50% con otra empresa de seguridad, presente demanda y la juez la dio por buena, sin contemplar para nada mi situación a raíz de la nueva situación laboral. Me encuentro, que ahora me veo obligado a realizar...
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Subrogación de personal en administración publica
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¿Es incompatible autónomo y trabajo publico?
Quería consultar si es incompatible ser autónomo y personal laboral por cuenta ajena a la vez. Sin ser funcionario. Estar con un contrato temporal o de indefinido para un ayuntamiento y ser autónomo a la vez de trabajos que no sean de los mismo ¿Es...
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No estoy en el grupo de WhatsApp de mi departamento, por lo cual cuando mi jefe saca los siguiente turnos, no me doy por avisado. Mi pregunta es, ¿El cuadrante de turnos no deberían de estar colgados en un lugar común y no en un grupo de WhatsApp?...
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Despido objetivo por traspaso?
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FIniquito no cobrado ante despido
Hace días recibí por correo(Trabajo a distancia de la sede de mi empresa) el finiquito que aún no he firmado, La causa del despido es por causas objetivas(Productivida de la empresa) Me han ingresado solo la parte del salario que me correspond es...
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