Que hacer cuando te despiden con 20 días

Preguntas y respuestas relacionadas

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo. Reducción salarial sin preaviso 15 días

El pasado mes de enero la empresa redujo el sueldo a un trabajador un 8% (se les bajo el salario a todos los trabajadores en distintos % en función de su salario), la carta con la modificación sustancial se la dieron a finales de enero con efectos...
1 respuesta

Notificación de despido

Según tengo oído... Una empresa tiene la obligación de notificar al trabajador que prescinde de el y le rescindirá el contrato laboral con 30 Días de pre-aviso"con su correspondiente indemnización claro" y por el contrario... Si es el trabajador el...
3 respuestas

Ampliación horarios

Mi horario laboral, y el de todos mis compañeros, ha sido siempre de 8'30 a 15 horas (32horas semanales) a pesar de que nuestros contratos son de 40 horas. A partir de la firma de mi contrato, éste incluido, tuvimos que firmar una cláusula que...
1 respuesta

Denunciar un despido

En Enero me despidieron de mi puesto de trabajo como auxiliar administrativa, supuestamente y como dice la carta de despido dada la diminución de tareas administrativas se ve en la necesidad de amortizar mi puesto de trabajo. Pero en realidad la...
1 respuesta

Cambio horario jornada laboral

Te pongo en antecedentes para que me puedas asesorar, llevo dos años trabajando como administrativa, convenio oficinas y despachos de Alicante, mi jefe en dos años me ha modificado el horario varias veces, la primera porque había que transferir y...
2 respuestas

Plazo para reclamar finiquito y dietas

Me gustaría si fuera tan amable me informara de cuanto tiempo hay para reclamar por un finiquito y también por unas dietas que me deben del año pasado. Y también me gustaría me informara de cuanto me correspondería por haber finalizado un contrato...
3 respuestas

¿Caduca el variable en el cálculo de la indemnización?

Expongo mi caso: me proponen un despido improcedente con una indemnización de 45 días a 31 de diciembre de 2010. Mi sueldo tiene una parte fija y otra variable que siempre cobrábamos como bonus en nomina a 31 de diciembre y nos ingresaban el pago en...
1 respuesta

¿Por qué la empresa no me entrega las nóminas?

Tengo un contrato temporal desde noviembre. El sueldo que recibo se me entrega en mano sin ningún tipo de justificante de recibido ni nómina. En el mes de Febrero se me acaba el contrato de prueba. ¡¿Es posible que aunque esté dada de alta en la...
4 respuestas

Despido por traslado

El viernes 17 de Octubre me comunicaron que a partir del 21 de Noviembre debía de incorporarme a trabajar a la Delegación de Almería(yo trabajo en Murcia). Esto es debido al cierre de la Delegación de Murcia donde yo trabajo habitualmente por motivos...
1 respuesta

Despido un mes antes de fin de contrato

A mi marido le han notificado verbalmente que va a ser despedido el día 28 de este mes, último día laborable. Su contrato le finalizaba el día 28 de diciembre, era una prórroga, lleva contrato en la empresa desde el 03 de agosto de 2.007. Solo...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema