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Despido Disciplinario. Si la empresa decide readmitirme en el juicio y digo que no, ¿Pierdo el paro?
Me despidieron disciplinariamente inventando un montón de mentiras y con afirmaciones falsas de testigos a principios de Agosto y ya he hecho la citación en el Semac porque no me dieron ni un duro después de 3 años como indefinida. Tengo clarísimo...
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Libro de subcontratacion
Soy coordinador de seguridad y salud y me gustaría saber si por ley tengo derecho a una copia del libro de subcontratacion ya que considero que si realizo una anotación o firma en dicho libro debería tener un justificante de dicha anotación o firma.
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Días por operación familiar
A migos soy electricista, rama del metal y quiero saber cuantos días me pertenecen por la operación a mi madre.
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Contrato fijo-discontinuo
Llevó nueve temporadas trabajando en un barco de paseo con un contrato fijo discontinuo. Hasta ahora siempre he trabajado entre ocho-nueve meses al año y esta es la primera vez que tardan tanto en llamarme. La empresa me ha dicho que de momento no...
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Derechos trabajador ante despido empresa
Quería comentarles que estoy fijo en la empresa desde hace 12 años. Desde hace 2 se va retrasando en los pagos y hace unos seis meses hizo un plan de viabilidad para hacer los pagos. Actualmente veo que siguen igual o peor que antes y he escuchado...
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Consulta legal sobre derecho a tener días de asuntos propios en el trabajo
Trabajo en un comercio Somos tres en plantilla pero una chica esta de baja por lo que estamos dos y no podemos cogernos puentes ni nada de eso... ¿Lo malo es que en mayo tengo la comunión de mi sobrino y no me van a queré dar el día puedo pedirme el...
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Dias descanso laboral VS dias festivos
Trabajo de lunes a sabado, de 6 a 14h. Dias de descanso rotatives. Domingo descanso y otro entre semana . Mi pregunta: si mi descanso cae en un dia festivo (dentro de los 14 festivos nacionales, locales ) pierdo el dia de descanso o por el contrario...
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Cambio del horario laboral
Soy vendedora en una multinacional de moda desde hace más de 4 años, al principio entré en horario flexible(mañanas y tardes), pero al comprobar que me era imposible compatibilizarlo con el cuidado de mis dos hijos, decidí marcharme a los pocos meses...
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¿Cómo salir de una explotación laboral?
Mi caso es que trabajo 42h la semana, no tengo ningún día de fiesta. A veces trabajo horas extras sin cobrar nada por ellas, cobro 2.50 euros la hora. Cuando empecé trabajaba por menos de 2 euros y tengo compañeros que trabajan más de 12 horas...
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RE:¿Elecciones sindicales parciales o totales?
Atención OREMILAK Muchas gracias por tu respuesta, pero me gustarian unas aclaraciones. A) La asamblea para solicitar la revocación se convoca por un tercio de la plantilla del centro de trabajo, por el que es delegada electa, ¿O de toda la...
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