Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
A cuanto debería pagar las horas de noche y festivos a una cuidadora de mi madre
Preguntas y respuestas relacionadas
Sustitución y accidente laboral.
Antes que nada agradecer tu tiempo. Son dos casos, aunque de alguna forma se complementan. Trataré de ser lo más conciso y breve posible. Hace mes y pico empecé a trabajar en una importante empresa de mi ciudad haciendo unas sustitución por mediación...
1 respuesta
Impugnación de justicia gratuita denegada
Mi situación es la siguiente: el día 27/09/2011 mi solicitud de justicia gratuita resulta denegada en base: -El solicitante o su cónyuge está en situación laboral de alta y/o percibe prestaciones públicas. -El solicitante fue requerido en su...
2 respuestas
Duda con el Convenio Colectivo
Trabajo como auxiliar de servicios en un parking público en un pueblo de la provincia de Alicante, aunque mi empresa es de Barcelona. En mi contrato de trabajo dice textualmente que "le será de aplicación lo dispuesto en el convenio colectivo de...
1 respuesta
Reducción de jornada laboral por guarda legal
Tengo una hija de 14 meses y estoy interesado en reducir mi jornada laboral para poder atenderla mejor. Mi esposa ya se ha acogido a dicho derecho reduciéndose 1/4 la jornada laboral. Dada esta situación ¿Tengo derecho a reducción de la jornada...
1 respuesta
Redactar convenio de divorcio
Convenio de divorcio (03/02/06) ¿Puedo pedir para mi hijo pensión alimenticia? Soy el padre yo estoy pasando pensión a mi hijo desde hace 4 años mi hijo es mayor de edad 19 años, actualmente la custodia la tenia su madre pero ha reiterado la...
1 respuesta
Como se cobran las horas de festivo trabajado?
Estoy trabajando dentro de convenio de comercio textil con un contrato indefinido de 8h semanales. Dentro del salario mensual no recibo ninguna compensación económica por los festivos trabajados durante el año. Para la campaña de Navidad, trabajaré...
1 respuesta
Convenio colectivo e impuntualidad en el trabajo
Me gustaría que me resolvieras algunas duas. 1). Me han despedido, y me ofrecen una cantidad que en principio coincide con lo que me correspondería por despido improcedente. La duda esta en que a mi nunca se me ha aplicado ningún convenio, ¿Por lo...
1 respuesta
Firmé una carta de renuncia laboral y mi empresa continúa ingresando la nómina mensual
Una empresa en la que trabajé hasta el día 28/03/08. Decidí irme y no trabajar el día 31/03/08, en el cual ese día fui a la empresa a firmar una carta de renuncia. El día 28/03/08.. Me habían pagado el mes completo.. Es decir incluido el día 31 que...
2 respuestas
Subida salarial inferior a convenio
La empresa para la que trabajo tiene dividido el salario en diversos conceptos, entre los que se encuentran, salario base (según convenio y categoría) y otro denominado "gratificación extraordinaria". Mi pregunta es, si por ley, la empresa esta...
4 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Gestión empresarial
Recursos Humanos
Ancianos