Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Puede la empresa cambiarte: de fijo discontinuo a temporal eventual después de una operación?
Preguntas y respuestas relacionadas
De fijo a fijo discontinuo durante baja maternidad
Mi empresa con la excusa de la crisis nos dijeron que cerrarían tres meses en invierno y que entonces pasaríamos a fijos discontinuos, mandándonos al paro... A mi me pareció bien pues de esta manera me juntaba la baja de maternidad con el cierre y...
1 respuesta
Cominicación temporal a indefinido tras 8 años
Desde hace ocho años trabajo en una empresa constructora de ámbito nacional e internacional como técnico, cuando comencé lo hice con un contrato de duración determinada código 401, para la ejecución de una obra que se finalizó hace años. Desde...
1 respuesta
¿Puedo desgravar vivienda con un préstamo familiar?
Me compré una vivienda en 2001 con préstamo hipotecario que me desgravaba. En 2013 hice un préstamo familiar, con mis padres, a través de notario y declarado. Con este préstamo anulé la hipoteca y en 2014 me desgravé esa aportación. A partir de ahí...
1 respuesta
Baja por parte de la empresa estando de incapacidad temporal sin firmar nada
Estaba trabajando en un empresa como manipuladora, en febrero me di de baja por incapacidad temporal ya que me había dado ceatica por estar embarazada y no podía cargar peso, la baja me la dio mi medico de cabecera por la ceatica, no por el embarazo....
1 respuesta
CAMBIO Categoría Laboral
Llevo 13 años trabajando en la misma empresa, con contratos fin de obra, jornada parcial. Siempre he tenido la categoría de instructor/experto.Este nuevo contrato, tengo la categoría animador/ocio educativo. Nadie, me ha comunicado el cambio, y me he...
1 respuesta
Existen beneficios fiscales para una empresa por la contratación de trabajadores fijos discontinuos ?
Necesito contratar personal para una empresa de hostelería, 1 camarero y 1 cocinero, pensamos en la modalidad de fijo discontinuo, ¿Existe algún beneficio para la empresa por este tipo de contratación? ¿Puede ser en media jornada o jornada completa?...
1 respuesta
No renovación contrato por embarazo
Estoy embarazada de 7 meses de mi tercer hijo, de baja por incapacidad temporal. Me llamaron hoy de RRHH, mañana finaliza mi contrato (el caso es que no tiene fecha de fin, es un temporal que especifica campaña primavera-verano) y dicen que no me...
2 respuestas
Tipo de retención en contratos temporales
En la empresa donde trabajo hay un empleado con contrato eventual por circunstancias de la producción y en estos días le finaliza, con lo cual ha estado 1 año (según nuestro convenio ha estado 6 meses + 6 meses) y durante este tiempo le hemos...
1 respuesta
3 años obra y servicio, ¿Indefinido?
Estoy contratado por obra y servicio en la misma empresa desde el 13 de marzo de 2008. Lo de la duración máxima de 3 años en contratos temporales que dice la nueva reforma laboral, ¿Tiene carácter retroactivo? Es decir, ¿Debería mi empresa pasar mi...
2 respuestas
Cuota comunidad prescrita en Barcelona
Parece ser que el administrador de la finca pretende cobrarme unos recibos del 2012. Según mi información, los recibos que pretenden cobrarme están prescritos según el Artículo 121-21 del Código Civil Catalán. El administrador dice que no, que como...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral