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Complemento de actividad
Tengo un problema en mi empresa, estoy en el convenio del transporte y resulta que le he exigido a mi jefe que se me aplique en su totalidad todo lo que al convenio se refiere mis horas estras(ya que echo más de 3 diarias) y los 0,05 céntimos por km...
2 respuestas
Mejora Voluntaria
Te hago llegar una duda que tenemos una gran parte de la plantilla de mi empresa; y es la siguiente. Prácticamente el 100% de los empleados cobramos en nomina a través de salario base + mejora voluntaria, siendo el total el sueldo, negociado por cada...
3 respuestas
La empresa no sube plus el porcentaje pactado en convenio
Necesito asesoramiento. En su día, creo que año 2000, los sindicatos llegaron a un acuerdo para poner un plus de turnicidad de un euro por mañana trabajada. Más cantidad por tarde trabajada. Y casi 2€ por noche. A la vez, el comité de empresa negoció...
1 respuesta
Liquidación baja voluntaria cotización a máximos
En mi empresa hay una persona que ha causado baja voluntaria a 31 de marzo. El cómputo de vacaciones se hace de enero a diciembre. En el 2002 no había disfrutado de vacaciones, y por tanto, su finiquito consiste en las vacaciones no disfrutadas. Es...
2 respuestas
Compensación y absorción del concepto de Antigüedad
Puede la empresa absorber el plus de antigüedad, la empresa en cuestión absorbido a la empresa que estaba anteriormente y esta última nunca lo ha absorbido.
1 respuesta
Subsidio por desempleo
A mi mujer se le acaba la prestación del paro en febreo de 2012, a finales de abril dará a luz por lo que no puede incorporar a ningún trabajo. Quisiera saber que requisitos existen para poder solicitar el subsidio por desempleo que creo que son unos...
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Conceptos nómina que no cotizan
Siempre me ha llamado mucho la atención que hay profesiones que cobran mucho pero cotizan poco a la seguridad social, es el caso de políticos por las famosas dietas, de los controladores aéreos (¿Plus de estrés?), pilotos (¿Plus peligrosidad?) Y de...
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Gratificación Especial en nómina. ¿Es absorbible?
Desde Mayo 2020 la empresa me comunicó via telefónica una subida salarial que sería fija y lo incluyó en mi nómina como "Gratificación Especial" . Durante años la empresa ha estado utilizando el concepto "complemento absorbible" para compensar...
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¿Estoy obligada a tener 12 pagas en lugar de 14?
El año pasado fui a RRHH pidiéndole que quería la nomina en 14 pagas en lugar de 12 y me dijo que no, que estaban estandardizando las nominas para todos los empleados (menos los de tienda) para que todo el mundo tuviera 12 pagas para agilizar todo....
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Declaración de la renta. Tengo que hacerla?
Voy a ser exacto con la pregunta y espero que podáis ayudarme ya que me tiene un poco preocupado. Este año 2018 he tenido 4 pagadores que indico por orden cronológico: Empresa X: 539€ (02/2018) INEM: 3920€ (en 5 meses) Empresa Y: 3260€ (en 3 meses)...
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