Tiempo excesivo para dictar sentencia y consecuencias

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Indemnización por despido, pago cheque sin fondos

Mi situación es la siguiente, me ofrecen el despido objetivo por causas económicas, soy el último trabajador que queda en la pyme y tenemos junto con mis anteriores compañeros varias nóminas pendientes de cobro aún. Me ofrece hacerme los papeles con...
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Me obligan a tomar vacaciones

Hoy día 26 de enero me han dicho, que el día 29 de enero coja vacaciones, 15 días, somos 18 trabajadores en la empresa yo ocupo el puesto 6 en antigüedad, solo me lo han dicho a mi, quiero saber si tengo que aceptar o puedo negarme, tenia entendido...
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Nómina ERE reducción 30 por ciento

Me he visto afectado por un ERE de reducción de jornada del 30 %, según tengo entendido la base de cotización no se ve afectada, pero en mi caso a bajado considerablemente, puesto que modifican el IRPF Y un plus que hay en la nómina antes de los...
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Irte de empresa por modificación sustancial

En junio en mi empresa nos hicieron una modificación sustancial acogiendose al articulo 41.4 del estatuto de trabajadores, este cambio yo en su momento lo acepte por no perder mi puesto de trabajo pero conforme pasa el tiempo los nuevos horarios me...
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Sentencia favorable de cesión ilegal de trabajadores contra la Administración, y recurso de ésta

Tengo sentencia favorable de cesión ilegal de trabajadores contra la Administración., esta ha recurrido la sentencia al TSJ. ¿Cuánto puede tardar la vista del recurso? Y, si gano este recurso. ¿La Administración está obligada a asumirme como...
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¿Despido improcedente o nulo?

El día 3/3/08 sin previo aviso me dieron la carta de despido reconociendo en dicha carta que el despido es improcedente y que con esta fecha dejaba de prestar mis servicios en la empresa, en la carta ademas me decían con que cantidad me indernizaban...
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Primeramente agradecerles por la gran labor que hacen y la ayuda que nos dan. Voy a intentar explicarles mí situación y ojala tenga una solución satisfactoria para mí. He estado ejerciendo como Jefe de Cocina en un Hotel****, desde el pasado día 3 de...
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Me despiden y me dicen que es procedente

Llevo mas de 12 años en mi empresa, y acaban de despedir a mi compañero. Me comenta que la forma de proceder de la empresa es hacer firmar un documento de despido procedente, alegando que hay poco trabajo, poco rendimiento, etc... Vamos excusas de...
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Demanda por impago de indemnización

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Dudas sobre derechos de reclamación de dietas por trabajo y desplazamientos

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