Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Derechos de los contratos fijo-discontinuo
Preguntas y respuestas relacionadas
¿He dimitido y me obligan a coger vacaciones es legal?
Dimití de mi puesto de trabajo a fecha de 10 de agosto dando los 15 días correspondientes, a fecha de 13 de agosto me dicen que debo cogerme los 11 días devacaciones que me quedan y que el viernes es el ultimo día de trabajo, ya les he dicho que no...
1 respuesta
Despido en situación de reducción de jornada
Mi situación es la siguiente: Tengo contrato indefinido y me he enterado que me quieren despedir estando en reducción de jornada por cuidado de un bebé y tengo entendido que sería un despido nulo. Lo que quiero saber es si ésto es así actualmente y...
1 respuesta
Vacaciones y ett
Te pongo en situación. Llevo trabajando contratado a través de una ETT más de dos años, años en los que no he disfrutado de ni un sólo día de vacaciones (para cogerme días libres he tenido que recuperar las horas), y no sé si esto es legal o no lo...
1 respuesta
Cese voluntario empresa
El 13 de diciembre de 2011 comencé A trabajar en una empresa con contrato indefinido a jornada completa con el convenio de contact center como teleoperadora de lunes a viernes y mirando mi contrato pone que el periodo d prueba es según convenio( que...
1 respuesta
Contrato indefinido des continuo cuanto tienpo sepuede travajar con este tipo de contrato.
Contrato tenporal en el calzado 40 horas 1/2/17asta el30/4/17 luego poroge del 1/5/17al31/7/17 luego firme conbersion de contrato a indefinida descontinua. Pues nose enke situacion estoi pues desde el primer contrato no e parado detravajar y en el...
1 respuesta
Problemas con las vacaciones
Mi exposición será lo más directa y rápida posible y te agradecería una respuesta. Mi esposa trabaja en una empresa acogida y regulada al convenio de oficinas y despachos de la Región de Murcia. Su horario es de 8.30 a 14 horas y de 17 a 20 horas....
2 respuestas
Fraude de ley en contrato eventual
Me acaban de prorrogar un contrato por obra y servicio por 6 meses más. El fraude de ley creo que está en el primer contrato, ya que en este me pusieron un periodo de prueba de 6 meses y estoy dada de alta en la S.S. En un grupo 5, y tengo entendido...
1 respuesta
Contrato fijo-discontinuo, ¿Me deben pagar finiquito?
Empece a trabajar en una empresa de extraescolares el curso 2014/2015, en el 2016/2017 me hicieron fija discontínua y en junio del 2017 me ofrecieron un puesto de jornada completa en la empresa. Mi contrato acabó el 31 de julio del 2017 y el...
2 respuestas
¿Es legal mi nuevo contrato temporal?
Hace poco más de un año entré en la empresa (el 19 de mayo de 2008) y me hicieron un contrato eventual de crcunstancias de la producción de unos cinco meses que me renovaron hasta la fecha de 31 de marzo de 2009. A fecha de 8 de mayo de 2009 me han...
1 respuesta
Duración periodo de prueba laboral
Espero que alguien me pueda asesorar un poco. El caso es el siguiente. A mi hija la contratan y la hacen un contrato indefinido a jornada parcial en un cine con un periodo de prueba de 4 meses. Cuando lleva algo más de 3 meses trabajando, la llaman...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Empleo
Derechos y deberes