Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Que riesgos se corren al organizar un comité de empresa
Preguntas y respuestas relacionadas
He cometido una infracción,y he abonado...
Trabajo para una empresa Eléctrica(muy conocida), la cual hace unos días hizo una inspección en los domicilios de los trabajadores, donde fuimos pillados gran cantidad de ellos/as,por manipulación del aparato de medida. Se nos notificó mediante...
2 respuestas
Dudas respecto a la normativa de una sl
Formo parte de una Sociedad Limitada con cuatro socios de la cual soy administradora y socia ante una problemática que se ha dado, se me plantean las siguientes dudas : - Si un socio en el inicio de la actividad aporto una cantidad de dinero en...
1 respuesta
¿Qué artículo especifica las facturas exentas de IVA?
Desde el AMPA de un CEIP, ofrecemos actividades a los alumnos del mismo. Una de ellas era una conferencia/taller para los alumnos sobre el uso de las redes sociales que se realizó dentro del horario lectivo y en el mismo centro escolar. Otra de las...
2 respuestas
Soy concejal de un municipio y no me contratan ninguna empresa para trabajar por mi situación de político.
Soy concejal de un municipio pequeño sin dedicación exclusiva, ya que estoy en oposición. Cuando entre como concejal en estas ultimas elecciones (2023) estaba trabajando en una empresa con contrato temporal. 15 días antes de la finalización de mi...
1 respuesta
¿Pueden despedirme si mi bebe es menor de 9 meses y no tengo reducción de jornada?
A cabo de volver al trabajo después de las 16 semanas de baja por maternidad. Hasta el momento no he solicitado reducción de jornada y si no es necesario no tengo pensado hacerlo. La cuestión que se me plantea es que mientras he estado de baja, mi...
1 respuesta
¿Puede la empresa hacer cuadrante anual sin preguntar a los empleados?
Como todos los años por estas fechas mi jefe se vuelve loco en cambiarnos el cuadrante anual y en ponernos las vacaciones como a el mas le convenga sin consultar a los afectados. Me explico, trabajo en mantenimiento de un hospital con una empresa...
1 respuesta
Calculo precio hora
Tengo un problema a la hora de calcular el precio de la hora. Las condiciones pactadas (verbalmente) fueron: ¿950? /Mes por 14 pagas, esto trabajando 8 horas diarias, que no seria mi caso, ya que mi jornada es parcial y hay días de 5 a 7 horas...
1 respuesta
Pueden despedirme con una incapacidad del 33%?
Me han despedido teniendo una incapacidad del 33%, cuando me contrataron no tenía concedida la incapacidad. ¿Pueden hacerlo sin pedir permiso al Ministerio de Trabajo? ¿Una vez en el paro hay algún beneficio para los incapacitados?
2 respuestas
Despido sin pagar
A finales de enero la empresa donde he trabajado durante casi dos años despidió a gran parte de la plantilla. Dejando a deber a cada empleado en el despido el finiquito y las dos últimas nóminas. A día de hoy no se nada formalmente de ellos ni de mi...
1 respuesta
Despido durante la baja
Hasta ayer llevaba 3 años trabajando en la misma empresa, a tiempo completo, con contrato indefinido desde hace 2 años. Hace 2 meses enfermé y empezó mi baja por incapacidad temporal (enfermedad común). Ayer la empresa me mandó un burofax en el que...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho Laboral
Recursos Humanos