Negar vacaciones por baja de maternidad de una compañera

Preguntas y respuestas relacionadas

Perdida vacaciones y días de convenio por baja laboral

He estado de baja por IT dos meses coincidiendo el inicio de la baja con el de mis vacaciones (del 3 de julio al 2 de agosto). Hace quince días cogí el alta médica voluntaria (2/9/2009). Mi empresa pertenece al convenio de químicas donde figura que...
1 respuesta

Sustitución permiso de lactancia

¿La sustitución del permiso de lactancia por 4 semanas añadidas a la licencia por maternidad es ya un derecho para todos los trabajadores? Yo tengo un contrato por obra o servicio en la diputación de Valencia (sector sanitario) y en el último...
1 respuesta

Accidente laboral, ¿Quién paga la mutua o la empresa?

Hace un año trabajando en mi puesto de trabajo tuve un accidente laboral. Al ir a la mutua me dijeron que era enfermedad común. Solicité un cambio de contingencia de común a accidente laboral. A día de hoy me ha respondido el inss y es favorable para...
1 respuesta

Absentismo

Quisiera preguntar lo siguiente: 1. Si falto a trabajar algún día por temas médicos, o por aglún examen o algo que pueda presentar justificante, ¿Me pueden descontar esa parte del sueldo? 2. ¿Y si no lo puedo justificar oficialmente por trtarse de...
3 respuestas

Acumulación de permisos

Mi mujer dio a luz la pasada semana, pero debió ser ingresada en el hospital dos días antes por complicaciones que ponían en riesgo su salud y la de mi hijo. Si el permiso de paternidad se genera el día del nacimiento, ¿Los dos días previos puedo...
4 respuestas

Reducción jornada por cuidado de hijos y jornada intensiva

Disfruto de una reducción laboral por cuidado de hijos de 1h. Diaria. Mis compañeros hacen 40 horas a la semana, y yo 35 con la consecuente reducción de salario de un 12,5% (en mi reducción el horario establecido es intensivo de 8 a 15h). Mi duda ha...
1 respuesta

¿Cuántos días de vacaciones elijo yo?

Me hicieron contrato desde noviembre 2010 hasta mayo 2011, y una prórroga hasta 01 de agosto de 2011, no he cogido ni un sólo día de vacaciones. Teniendo en cuenta que me corresponden por convenio 30 días naturales, mis dudas son las siguientes:1....
1 respuesta

Contrato tiempo parcial

¿Puede darse el caso de que en algún Convenio Colectivo se consideren 33 h/sem. De trabajo como tiempo completo?.
1 respuesta

Baja voluntaria, fijo discontinuo

Espero que me ayudes en esto, desearía saber si doy los 15 días en mi trabajo para darme de baja voluntaria cuales son mis derechos y cuanto seria mi retribución, yo no disfrute aun mis 30 días de vacaciones por año que dan en mi empresa llevo como...
1 respuesta

Alargar excedencia por cuidado de un menor

Tengo un bebé y cuando se me acabó la baja maternal pedí una excedencia de un año, tendría que incorporarme en octubre, el caso es que tengo otra hija a la cual van a operar sobre esas fechas y claro me han dicho que tiene que estar 15 días de reposo...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas