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¿Fraude de ley?
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Cese en excedencia por cuidado de hijos
Desde octubre de 2006 he prestado servicios en una Universidad pública con diversas modalidades de contrato, laboral, por acumulación de tareas. Finalmente y desde febrero de 2009 he prestado servicios como funcionaria interina. En Noviembre de 2009...
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Despido por causas organizativas
He visto varias respuestas sobre despidos por causas objetivas y me releído veinte veces la ley y aún así, no lo veo claro. Trabajo en una empresa de servicios, y el cliente ha decidido prescindir de mi (y no reocupar ese puesto con ningún otro...
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Despido objetivo por causas económicas e indemnización de 20 días por año
Llevo 8 años trabajando en una empresa desde 2004 (1 año con contrato temporal y el resto contrato indefinido). Me despiden el 1 de septiembre de este año como despido objetivo alegando perdidas en 9 meses consecutivos, y no preveen que suban las...
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Contrato interinidad por vacante en Ayuntamiento
Trabajo en un ayuntamiento, primero de auxiliar administrativo con contrataciones de eventual por circunstancias de la producccion y luego por obra o servicio determinado hasta completar los tres años, estuve un mes y tres días fuera. Entonces me...
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Transformación de contrato
En mi vida laboral consta ct 200 pero en la nomina de marzo 289 el otro día le pille a mi jefe en un sobre un contrato de reducción de horas de 20 a 17.5h semanales a fecha de 01.10.2010a mi nadie me a notificado ni yo he firmado nada a todo esto las...
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¿Renovación de contrato en baja por riesgo laboral?
Iré al grano, mi esposa de 25 años se encuentra laborando para una afamada marca de ropa dentro del Corte Ingles desde hace algún tiempo, tiene a la fecha tres contratos laborales de los cuales expongo la información vital a continuación: 1er...
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Preferencia al reingreso tras finalizar excedencia
A tod@s, Me dirijo a Ud. Para hacerle una consulta sobre algo que me tiene muy intranquilo últimamente. El pasado 30.04.08 finalizo mi excedencia voluntaria de 2 años y quisiera saber lo siguiente. Tras haber informado en reiteradas ocasiones a la Eª...
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Media jornada laboral por maternidad
Tengo media jornada laboral por las mañanas desde hace año y medio, antes estuve 3 años por la tarde pero al nacer mi segundo hijo la solicite por la mañana, el problema es que ahora la empresa dice que somos muchas compañeras a media jornada por la...
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Autónomo desea contratar un trabajador
Un autónomo desea contratar a una persona que está en paro por un tiempo determinado (unos 3 o 4 meses). Hemos mirado los contratos "Eventual por circunstancias de la producción" y "Contrato opr obra o servicio determinado". ¿Son estas las opciones o...
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Despido de embarazada con contrato 501
Llevo un año y medio en una empresa con un contrato 501; estoy embarazada y creo que se están pensando en despedirme... ¿Podrían hacerlo? ¿Tendría derecho a alguna indemnización? ¿Se consideraría un despido nulo?... Y al ser un contrato a tiempo...
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