Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
No me pagan la nómina
Preguntas y respuestas relacionadas
Obligar a cambiar de empresa
Llevo trabajando desde el año 1999 en la empresa, y están proponiendo pasar algunos trabajadores a otra empresa del mismo grupo(en la que yo estoy contratado es dueña del 50% de la otra). ¿Me pueden obligar a cambiarme? ¿Me pertenece indemnización,...
1 respuesta
Llevo 6 meses sin cobrar
Llevo desde diciembre sin cobrar, más o menos a principio de enero los denuncie, y ellos me despidieron, sobre el 5 de febrero verbalmente.. Quisieron llegar a un acuerdo conmigo, pero no me ofrecían el dinero que me correspondía, así que yo seguí...
2 respuestas
Despido objetivo, no tan objetivo
Despido objetivo El pasado día 23-12 me dieron por escrito mi carta de despido, con la cantidad del finiquito que en teoría me corresponde. En esa carta esta la firma del gerente, ponen también que con el recibo de dicha cantidad me declaro...
3 respuestas
¿Se tiene derecho a indemnización en un despido disciplinario?
Quería saber si una carta de despido disciplinario tiene validez legal si no está sellada por la empresa y también si esta modalidad permite cobrar indemnización o unicamente con un pacto de la obtención del certificado de empresa bastaría.
1 respuesta
Calculo de Indemnización por despido improcedente.
En mi contrato figura lo siguiente: La cuantía de la indemnización, será de 33 días de salario por año de servicio, prorráteandose por meses los periodos de tiempo inferiores a un año y hasta un máximo de 24 mensualidades. En el caso de despido...
1 respuesta
Baja por acoso laboral ir despido disciplinario
Quero preguntar estoy de baja desde 26.02.2016 por acoso laboral tengo depresión. Entre estaba de baja me despidieron día 7.03.2016 disciplinario escribió mentiras para que me no pagar finiquito trabajaba en este empresa desde 2010 me pago solo 274...
2 respuestas
Vacaciones en Certificado de empresa
Tenía las vacaciones planificadas desde el 03/09 al 05/10 desde hace meses, pero el 01/08 me informaron que éste será mi último mes (contrato fin de obra), con un acuerdo mutuo las vacaciones me las pagan y trabajaré hasta el final de Agosto. Llame...
2 respuestas
¿Pueden hacerte fijo discontinuo durante unas semanas y luego echarte? ¿Cómo influye en el paro?
Me gustaría saber si cuando se te acabe el contrato temporal pueden hacerte fijo discontinuo llamándote en una semana para varios días y el resto no, así sucesivamente en el mes con los correspondientes finiquitos, ¿Y si tiene uno derecho a desempleo...
1 respuesta
Resolución de traslado
A finales de 2009 recibí, por parte de la empresa, una carta de traslado un mes antes de la fecha de que este se hiciera efectivo. Varios días más tarde caí de baja por enfermedad común (a día de hoy sigo de baja) y unos días después, bajo consejo de...
2 respuestas
Excedencia o dejar el trabajo, por qué situación optar
Me encuentro en una situación delicada. Llevo más de 5 años a jornada parcial en una empresa. Con unas condiciones pésimas a todos los niveles. 570 euros por jornada de 30 horas semanales, tengo que ir los sábados que me digan y no me los pagan (me...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral