¿Soy ayudante de cocina tengo responsabilidades?

Preguntas y respuestas relacionadas

Contrato de relevo y cambio de categoría

Tengo un contrato de relevo de 5 años que finaliza en octubre y ante la duda de si me harán indefinida o me mandaran al paro estoy viendo posibilidades yo entre por un trabajador oficial de 3ª y desempeñaba su trabajo pero al año me presente a un...
1 respuesta

Derechos de un trabajador en caso de despido

Soy un albañil de 54 años, que recientemente he recibido de mi empresa, una carta de despido efectivo para el mes que viene. En dicha carta me aparece una cantidad como liquidación por dicho despido. Tras informarme correctamente, compruebo que la...
2 respuestas

¿Pueden mandarme al paro siendo indefinida y volver a contratarme la misma empresa?

Llevo en la misma empresa desde septiembre de 2015. Mi pareja ha encontrado trabajo en Barcelona, y se ha marchado quedándome yo en Bilbao. Como consecuencia de esto, yo quiero marcharme allí. Mi empresa tiene previsto abrir en la ciudad condal una...
2 respuestas

¿Es normal o legal este contrato laboral? Yo creo que no...

Este contrato me está dando quebraderos de cabeza porque encuentro muchas artimañas y errores o quizá sea mi escaso conocimiento en ello. Voy a trabajar a través de una ETT como promotor de una marca en un centro comercial. En el contrato pone que mi...
1 respuesta

¿Cómo autónomo, puedo contratar a un hijo por régimen general?

Me voy a dar de alta como autónomo, si en negocio marcha, me gustaría emplear a mi hijo, como lo puedo contratar, por régimen general, como autónomo, lo que me interesa es que en un futuro tenga derecho a cobrar el desempleo.
1 respuesta

Pruebas para denuncia

Trabajo para una empresa de ventas por catalogo, me obligaron a hacerme autónomo hace cinco años con el epígrafe de transportista pero yo creo que hago labores de trabajador por cuenta ajena pues hago cambio de productos, montaje de los mismos en...
1 respuesta

Acumulación de vacaciones y horas de lactancia

Quisiera que me resolviera esta duda. Soy una trabajadora de la rama de hostelería en Asturias. Estoy de baja por maternidad y se me termina el 7 de enero. Mi empresa (una pequeña cafetería) ha cerrado por vacaciones en noviembre sin yo haberlas...
1 respuesta

Cambio de horario y reducción por conciliación

Recientemente he sido madre y trabajo en una empresa de telemarketing donde soy coordinadora en horario de 16 a 00 horas. He solicitado reducir mi jornada en turno de mañana por escrito, pero la empresa me responde de palabra que no es posible y que...
1 respuesta

¿Puede una empresa cambiar las funciones y la categoría profesional de un empleado cuando quiera?

Intentare ser clara. Yo empecé trabajando en el 1999 en una empresa de visitadora pero desde el 2005 ya no soy visitadora, aunque en esta fecha firme contrato con antigüedad 2005, categoría visitadora, y desde la primera nomina la categoría es...
2 respuestas

¿Debe la empresa igualar categorías profesionales a trabajadores que realizan = trabajo?

La empresa donde trabajo reconoce a raíz de un accidente de trabajo que para ese puesto concreto el personal tiene que tener una categoría determinada (Oficial de primera). ¿Debe igualar categorías a trabajadores de la misma empresa que tienen igual...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema