Vacaciones en una semana laboral de L a J.

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¿Se cotiza en la Seguridad Social a tiempo parcial?

Si un trabajador lo contratan a tiempo parcial de 30 horas semanales le sirve para estar de alta en la seguridad social y cuando termine le sirve para cobrar del paro o en su caso la jubilación.
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Situación laboral precaria

Somos dos personas que tenemos serias dudas de la situación en la cual nos tiene nuestra empresa. Trabajamos en un empresa de Telecomunicaciones a través de una subcontrata la cual pertenece al convenio de empresas consultoras de planificación,...
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Subsidio por insuficiencia de cotización

He estado mirado los requisitos para el cobro del subsidio por insuficiencia de cotización. He visto que en mi caso (soltero y sin personas a mi cargo) necesito 6 meses cotizados para tener derecho a 6 meses de ese subsidio. Desde mi despido, he...
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Prestación desempleo por trabajo a jornada parcial

He trabajado en una empresa durante dos días a la semana en régimen de jornada parcial (16 horas a la semana) durante año y medio. Me han despedido y mi pregunta es si tengo derecho a la prestación por desempleo, sabiendo que no poseo otros periodos...
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No me han dado vacaciones en verano y ahora me apuntan en nómina los festivos de navidad como vacaciones

Trabajo en una empresa con el convenio del metal en bizkaia, nuestro convenio dice que tenemos 30 días naturales de vacaciones al año que deben estar comprendidos entre julio, agosto y septiembre, en agosto pedí una semana y me la negaron alegando...
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Contar vacaciones de lunes a sábado

Tengo contrato de lunes a viernes. El convenio habla, referiendose a las vacaciones, de días laborales o naturales según se cojan las vacaciones partidas o no. No dice nada de sábados, domingos, festivos o fines de semana. Tiene razón la empresa si...
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Reducción jornada laboral hijos menores

Quiero solicitar reducción de jornada en 1/8, para el horario de invierno es fácil, paso de 40 horas semanales a 35 y sé que puedo distribuirlas como quiera dentro de mi jornada (que es partida), pero en verano por convenio, tenemos horario reducido...
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Días de vacaciones

Según calendario laboral de mi empresa al año corresponden 27 días laborables, me cortan el 31 de julio, desde RRHH dicen que los días de vacaciones que me corresponden son: 27/12*7= 16 días aprox. Yo no estoy de acuerdo porque 27 días no...
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¿Es normal o legal este contrato laboral? Yo creo que no...

Este contrato me está dando quebraderos de cabeza porque encuentro muchas artimañas y errores o quizá sea mi escaso conocimiento en ello. Voy a trabajar a través de una ETT como promotor de una marca en un centro comercial. En el contrato pone que mi...
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¿Cómo se abona el plus de tte establecido en convenio colectivo a un trabajador de tiempo parcial?

Me gustaría saber vuestra opinión a cerca de como se le abona el plus de tte. Establecido en convenio colectivo a un trabajador que presta sus servicios para la empresa a tiempo parcial ¿Se le abona en su totalidad en la parte proporcional a su...
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