Bajada sueldo sin comunicación escrita

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Reducción de jornada y cambio de turno

Tengo el cuidado directo y continuo de mi madre con gran discapacidad. Necesito solicitar a la empresa reducir la jornada de 39h / semanales a 20 horas /semanales y también, cambiar el turno de mañana a tardes. El motivo es porque por las tardes hace...
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Preaviso en despido en contrato de obra y servici

Tengo un contrato por obra y servicio y ayer me dijeron directamente que me despedían y que ya no volviera, ¿No están obligados a preavisarme? Ademas la obra no se ha acabado porque trabajaba para una residencia de mayores como trabajadora social y...
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Si soy conductor, estoy obligado a desempeñar otro trabajo

Trabajo en una empresa de textil de conductor de camión y en mi nomina pone conductor, ¿Estoy obligado a desempeñar otros trabajos como ponerme en maquinas dentro de fabrica etc..?
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Rescindir un contrato de trabajo

Cuando te cambian las condiciones de trabajo y sales perjudicado y no estás de acuerdo, si no presentaste tu disconformidad por miedo o desconocimiento del tema y pasa un tiempo, por ejemplo meses o años, ¿Tu puedes rescindir el contrato y marcharte?...
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Cambio de condiciones laborales ¿Procede denuncia?

Te pongo en situación. En la empresa de mi mujer, desde hace un par de años están despidiendo al personal de limpieza con la escusa de que tienen poco trabajo (nada más lejos de la realidad) las liquidan el mínimo y reconocen que es un despido...
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Despido contrato en fraude de ley

De cara a un posible despido por fin de contrato o por modificación de las condiciones de trabajo, existe alguna "ventaja" de tener un contrato en fraude de ley (contrato temporal por obra y servicio con más de 5 años de antigüedad) que si dicho...
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Conceptos "eliminables" de la nomina

Trabajo en una empresa que está en un ERE temporal. Yo estoy entre los empleados que, de momento, seguimos trabajando y hasta ahora con las mismas condiciones salariales. Sospecho que nos van a plantear (o imponer) un abajada de salario. Pueden, sin...
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Como puedo reclamar por vía judicial las pagas extras adeudadas por la empresa donde trabajo

Trabajo en una residencia de ancianos desde hace 14 años. En diciembre del 2012 y ahora en junio del 2013 la empresa no nos ha pagado las pagas extras de dichas fechas, alegando que no tienen dinero por culpa de los recortes de la Generalitat....
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Contrato fin de obra y servicios.

Me despiden llevo 14 años y mi contrato es por obra y servicio, efectivamente la obra termina, mi contrato era de 40 horas semanales de lunes a viernes y desde hace un año he tenido una modificación en mi contrato a pasar a 30 horas semanales de...
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Derecho laboral. Cambio de horario

Estoy en una empresa que cuenta con una plantilla de 150 trabajadores el departamento de administración. Este está integrado por 25 trabajadores, y desde hace siete años tiene jornada continuada, con un horario de 8 a 16 h, prestadas de lunes a...
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