Mi jefe no obliga a recuperar días o coger vacaciones, porque no hace un erte?

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¿El 24 y 31 de diciembre es laborable con el convenio de Ingeniería en mano?

La empresa en que trabajo está en el convenio de ‘Empresas de Ingeniería y oficinas de estudios técnicos’. Este convenio se firmó en octubre de 2019 y aparece en el BOE del 18 de Octubre de 2019 . El tema es que nos han pasado el calendario laboral...
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No me renuevan el contrato por estar al lado de mi plantilla

Primeramente agradecerles por la gran labor que hacen y la ayuda que nos dan. Voy a intentar explicarles mí situación y ojala tenga una solución satisfactoria para mí. He estado ejerciendo como Jefe de Cocina en un Hotel****, desde el pasado día 3 de...
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Notificar a la empresa de vacaciones.

Me gustaría saber con cuánto tiempo tengo que avisar a la empresa de que quiero coger vacaciones, ya que en nuestra empresa ni las asignan ni dan a escoger.
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Anulación de vacaciones

Me gustaría saber si la empresa me puede anular las vacaciones con una semana de antelación. Detallo un poco la situación, pedí vacaciones con un mes y medio de antelación, me las confirmaron por mail y las pusieron en el planning de la empresa,...
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Festivos retribuidos no recuperables

Yo siempre había considerado que los festivos retribuidos no recuperables que entraran dentro de un periodo de vacaciones no computaban como día de vaccaiones, ahora me están poniendo problemas en mi empresa, ¿Alguien me puede dar informacional...
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Comuniqué mi baja voluntaria el día 16 de Julio para finalizar mi contrato el día 1 de julio, es decir, con 15 días de antelación. Hoy viernes 18 de julio, y a la hora justa en la que acaba mi jornada, me comunican que el lunes no vaya a trabajar...
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¿El pago directo solicitado a una mutua, tiene carácter retroactivo?

Llevo desde julio de este año de baja y me he encontrado con que la baja me la pagaba la empresa. El caso es que la empresa está en las últimas (ERTE, reducciones, impagos, etc.) y llevan sin pagar nóminas desde abril. Investigando llagué a la...
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Me quieren quitar vacaciones por huelga

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¿La protección que tienes cuándo estás con una reducción de jornada por cuidado de un menor por cuánto tiempo es?

Tengo una reducción de jornada por cuidado de un menor desde hace un año. Sé que en esta situación la empresa cotiza al 100 % por mí, y en caso de despido el paro se calcula como si estuviera trabajando a jornada completa creo que por los dos...
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Vacaciones y días libres

1. Un trabajador del sector de hostelería con días libres fijos por derechos adquiridos (sábado y domingo), se incorpora tras las vacaciones un miércoles, ¿Puede esa semana la empresa obligarlo a librar sólo 1 día (domingo), ya que no va a trabajar...
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