Baja voluntaria y vacaciones no disfrutadas

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ETT, contrato fraudulento, pago por horas, vacaciones.

Después de leer mucho (tu web es interesantísima), sigo teniendo varias dudas sobre mi situación laboral. Espero que no sean demasiadas y que puedas contestármelas (te estaría muy agradecida): Para empezar, comentar que estoy contratada desde hace 11...
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Liquidación Baja Voluntaria, cálculo pago días laborables de vacaciones no disfrutadas

Tenemos un trabajador en la empresa en el que hoy es su último día de trabajo, puesto a que ha presentado su baja voluntaria. El tema de RRHH nos lo lleva una asesoría externa, con la que yo me "peleo" a diario. Según nuestro convenio, tenemos...
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¿Con cuántos días debe notificar mi baja si mi contrato es por obra y servicio?

Mi situación es complicada y rara. Mi principal duda es que siendo mi contrato por obra y servicio, ¿Debo dejar quince días de preaviso hasta dejar la empresa o puedo irme el mismo día que lo notifique?. ¿De tener que notificarlo con preaviso puede...
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Renovación después del preaviso de fin de contrato

Yo tengo un contrato temporal de tres meses con una prorroga de 9 meses dentro del sector/convenio de comercio. Me cumple dicho contrato en 20 días, y de renovar, tendrían que hacerme indefinido. El caso es que hoy me han dado el preaviso de...
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Preaviso según convenio

Estaría muy agradecido si me puede informar de lo siguiente: si en Convenio de Empresas Consultoras y de Planificación, categoría auxiliar administrativo, se especifica que haya que dar 15 días de preaviso o no por baja voluntaria del trabajador. En...
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Baja voluntaria. Vacaciones cobradas no disfrutadas

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¿Las vacaciones cuenta como preaviso?

Si un trabajador dice que se va de la empresa, avisando con 15 días de antelación, ¿Tiene derecho a disfrutar (en esos 15 días) los días de vacaciones que le pudieran quedar pendientes?
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Vacaciones después de excedencias

No tengo muy claro si después de una excedencia por cuidados de familiares enfermos, me tienen que descontar lo correspondiente a vacaciones y a las pagas extras (la empresa me lo ha descontado), tengo entendido que es una situación asimilada al alta...
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Despido durante las vacaciones

Actualmente estoy de baja por maternidad, a continuación tengo permiso de lactancia y seguidamente disfrutaré de las vacaciones de este año. Ya he pedido una reducción de mi jornada de 8 horas a 6 horas y la empresa, en principio, ha accedido. Sin...
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Alta en otra empresa en situación de vacaciones retribuidas y no disfrutadas

A fecha de 15/09 finalizó mi contrato a jornada completa en la empresa que estaba y, en un principio, a fecha de hoy (17/09) me darán de alta en otra empresa también a jornada completa. Resulta que esta mañana he consultado mi informe de vida laboral...
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