Error en la nomina durante 7 meses

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Hace un mes estuve trabajando en una empresa y por motivos personales me salí sin renuciar, cuando empiezo a recibir llamadas de mi antiguo trabajo, para regresar una cantidad que me depositaron por errorla pregunta es: ¿Estoy obligado a entregar ese...
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Pago de incentivos

Trabajo en una empresa de comercial y firmo un plan de incentivos cada año que ha se ser pagado al año siguiente cuando los proyectos contratados ya se han ejecutado y se hayan conseguido cumplir los objetivos En el año 2008 cumplí mis objetivos de...
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Cotización jornada reducida por cuidado hijo

Tengo un bebe de 4 meses y me reincorporo después de la baja de maternidad habiendo solicitado reducción de jornada para su cuidado. Me gustaría saber si es cierto que en este caso de reducción de jornada la cotización que hace la empresa sigue...
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¿Puedo pedir los atrasos de mi sueldo base?

Estamos en pleno proceso de Ere en la empresa con la negociación de por medio y revisando las nóminas nos hemos dado cuenta que al menos en los dos últimos años no se estaba respetando el sueldo basé . Las tablas salariales del convenio son distintas...
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En mi empresa no complementan las bajas, yo he estado de baja por i.t solo un día del mes de febrero; y me han calculado la nómina en base a 28 días que tiene el mes, mi salario es mensuales, me dicen en RRHH, que es así, yo no estoy de acuerdo. LES...
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Permiso en el trabajo por examen Máster

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Nóminas, dietas, autónomos...

Llevo poco en la empresa y no entiendo muy bien como contabilizaba las nóminas la persona que había antes. Me preguntaba si alguien por aquí podría ayudarme. El laboral nos pasa el resumen de cada mes y por ejemplo el total de abril de 2010 fue éste:...
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Calcular finiquito

Voy a dejar la empresa para la que trabajo y me interesaría saber cuánto me corresponde legalmente de finiquito para contrastarlo con lo que me ofrezca la empresa.
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Retraso de nomina

Pues bien mi problema es que a mi mujer la llamo la empresa para intentar negociar un despido, después de mucho dialogar y de presiones nos decantamos por hacerle nosotros una propuesta a la empresa, nos corresponden 14000 € por despido improcedente...
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