Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Qué pasos hay que seguir para destituir a un comité?
Preguntas y respuestas relacionadas
Asociación no presenta cuentas anuales
Actualmente formo parte de una asociación sociocultural, soy voluntario realizando tareas de monitor, (no cobramos nada). Las personas inscritas en la asociación pagan mensualmente una cuota, para el pago de materiales, alquiler de local... En dicha...
1 respuesta
Presupuestos a tiempo para poder estudiarlos
A tod@s: No he localizado ninguna pregunta como la mía y considero que es importante (de haberla, disculpadme pero no la he encontrado y agradecería el enlace). Me gustaría saber si hay alguna ley o normativa que establezca lo siguiente: 1.- Que los...
2 respuestas
Abuso miembro comité de empresa
Trabajo en una pyme con un ERE temporal en ejecución actualmente, como puede entender con continuos despidos y recarga de trabajo a los que quedamos todavía. Uno de los miembros del comité de empresa, que es un muchacho sin ninguna formación que hace...
1 respuesta
¿Puedo denunciar mi empresa por escuchar conversaciones en el trabajo?
Trabajo en Una multinacional de tiendas de ropa y recientemente nos ha confesado el gerente que tienen micros-cámaras ocultos en la tienda (aparte de otras cámaras pero estas a la vista) y que siguen todos nuestros pasos y saben todo lo que hablamos,...
1 respuesta
Llevo 9 años indefinida. Me subrrogan a otra empresa; ¿Me tienen que indeminizar? ¿Y la antigüedad?
Llevo 9 años en una empresa privada (Hotel); ahora se va a subrrogar a otra empresa de trabajo temporal. Mis dudas son las siguientes: 1.- ¿Tienen qué indemnizarme al cambiar de empresa? 2.- ¿Me tienen que respetar las condiciones en la nueva empresa...
1 respuesta
Subrogación de empresa y cambio de convenio
Mi empresa (empresa constructora), me ha comunicado por escrito que me quiere subrogar a otra empresa del mismo grupo manteniéndome, condiciones del contrato, seguridad social, antigüedad, etc..., lo que sí cambia es el convenio, ya que yo tenía el...
2 respuestas
Baja por operación y vacaciones
En mi empresa no tienen por costumbre realizar el calendario laboral a primeros de año como debería ser obligatorio. En el tema de vacaciones pues más o menos lo mismo, hasta ultima hora no se deciden. El caso es que estoy de baja por operación(29 de...
5 respuestas
Acta de reunión de comunidad de propietarios
Hace 6 meses tuvimos la reunión de la comunidad de vecinos, y, a fecha de hoy, no hemos recibido el acta de dicha reunión, cuando preguntamos al administrador éste nos dice que la presidenta se niega a firmarla por que no está conforme con lo...
1 respuesta
Control Horario
Debido a la falta de puntualidad de algunos empleados, voy a poner un reloj para fichaje de entrada y salida. Me gustaría poderme informar sobre este tema, saber como funciona, que registros tengo que llevar que comunicaciones tengo que hacer, y que...
1 respuesta
Excedencia voluntaria: derechos a la vuelta
Quería consultar un tema referente a excedencias voluntarias dado que tras haber consultado a varias personas (abogados, gestores y compañeros en comités de empresa) he encontrado respuestas de todos los colores. Mi novio ha encontrado un trabajo en...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral