Remuneración de vacaciones

Preguntas y respuestas relacionadas

Contrato hogar interna

Mi abuela quiere contratar a una chica interna para que la cuide y haga las tareas básicas del hogar (con contrato y papeles oficiales). Ademas de su salario, tendría el alojamiento y la manutención. Estas son las dudas que tenemos: 1- ¿Del salario...
1 respuesta

Cálculo indemnización convenio de la construcción de la Comunidad de Madrid

Estoy hecha un lío. El convenio de la construcción de la CM dice que las indemnizaciones serán del 7% sobre los conceptos que aparecen en las tablas del convenio. Y mi duda es... ¿Debo aplicar ese porcentaje sobre esos conceptos más las vacaciones y...
1 respuesta

Derecho a prestación por maternidad

Mi mujer fue autónoma desde el 4-3- 2012 hasta el 30-9-2012 ( ceso la actividad por problemas económicos justificados), a partir de mayo de ese año causo baja laboral por riesgo de embarazo donde permaneció hasta la maternidad ( 11-12-12), hasta esa...
1 respuesta

Renovación contrato interinidad

Le escribo para consultarle mi situación. Estoy contratada con un contrato por sustitución maternal que me finaliza en 20 días. Me gustaría saber como proceden las empresas en caso de renovación o fin de contrato. ¿Están obligados a citarme antes...
1 respuesta

Que Vacaciones me pertenece con contrato interinidad

A principios de enero me hicieron un contrato temporal para aprender las tareaS de una trabajadora que iba a sustituir en marzo cuando la baja maternal. En marzo me cambiaron a contrato de interinidad hasta principios julio. Entonces quieren que siga...
2 respuestas

Cotización incentivos

En mi empresa damos incentivos fuera de nómina tan solo reteniendo IRPF. Lo hacemos puntualmente y a final de año. Según legislación esos importes deben cotizar, pero la pregunta es ¿Qué probabilidad existe de que nos lo puedan exigir? ¿Qué conllevaría?
1 respuesta

Puede un empresario no cursar la baja de un empleado y dejarle sin derechos (finiquito, paro..)

Con fecha 5 de marzo se me comunica la rescisión de mi contrato con efectos a 31 de marzo. El tiempo desde la comunicación hasta la rescisión es para enseñar a la persona que viene a ocupar mi puesto de trabajo, lo cual supone para mi una...
1 respuesta

¿Preaviso en vacaciones?

Me gustaría saber si se puede dar el preaviso de baja voluntaria en la empresa durante el periodo de vacaciones. En mi caso debo avisar con 15 días de antelación, ¿Si comunico que quiero dejar mi puesto mientras estoy de vacaciones contaría de la...
1 respuesta

Me pueden guardar las vacaciones no disfrutadas del 2018?

Me quede embarazada en 2017 y me despidieron en octubre de 2017, demandé a la empresa, y en diciembre de 2017 nació mi hijo . En marzo 2018 se declaró mi despido nulo, como estaba de baja maternal cuando se terminó solicité permiso de lactancia y a...
1 respuesta

¿Vacaciones no disfrutadas y retribuidas generan saldo de horas negativas?

Contrato: fijo discontinuo. La empresa reparte la jornada anual entre los 12 meses del año. Cuando se coge vacaciones el saldo de horas a trabajar es negativo para la jornada anual, porque las horas de la jornada anual se entiende que tiene...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema