Pasante en despacho de abogados ¿Relación laboral?

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Otra duda que tenemos es si en turnos 24x7 (de lunes a domingos, mañana, tarde y noche) se computan igual el nº de horas. Es decir si se cuentan igual las horas de lunes a viernes que las de sábado, domingos y festivos.
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Contratos fijos-discontinuos ¿Que trámtites hay que hacer cuando termina la actividad cíclica e intermitente ?

Mi pregunta es sobre los contratos fijos-discontinuos. Cuando finaliza éste tipo de contratos porque ha finalizado la duración de la actividad cíclica e intermitente de la empresa ¿Se ha de dar de baja no voluntaria en la seguridad social a los...
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¿Es despido improcedente si lo hace mi jefe me lo comunico de palabra?

Trabajo en valencia, mi jefe me ha dicho el martes 25 que me despide y que el 1 de diciembre ya no seguiré en la empresa es una empresa que monta lámparas con leds y hace instalaciones yo estoy con el puesto de ayudante no titulado, tengo un contrato...
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¡Por favor ayuda! Despido de una día para otro, sin ninguna documentación

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No me quieren dar una copia de la documentación por despido para poder consultar la con un abogado

Estuve de baja y hay recibido un burofax como que estoy despedida por falta de mas de 20% en 2 mese, con fecha de 31.07.2012. Mi jefe estaba de vacaciones, me hay esperado que vuelva hasta día 13.08. 2012, cuando voy para la documentación que me...
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Despido por causas objetivas e indemnización

Ayer comunico la empresa de mi marido la carta de preaviso de despido por causas objetivas alegando la situación económica en la que se encuentra la empresa . En la misma, se indica que el despido se procederá a realizar el 15 de febrero del 2013 y...
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Papeleta de Conciliación SMAC

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Urgente! Mi empresa en suspensión de pagos

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Puedo dimitir de mi empleo sin preaviso si estoy en un periodo de prueba de un año.

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Despido con bebe

Estoy en una empresa en la que va a haber despidos, actualmente da pérdidas y se va a despedir a la mitad de la plantilla. Tengo una hija de 4 meses y tengo entendido algo así como que hasta que no cumpla un año no te pueden despedir, así como que si...
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