Despido estando de baja y posterior desempleo

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He cobrado el subsidio por desempleo por no llegar a los 360 días cotizados. Ahora trabajaré de nuevo pero creo que seguiré sin alcanzar los meses cotizados para poder cobrar el paro. Tengo un hijo a cargo y me gustaría saber si trabajando X meses...
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Estando en un ERE individual de seis meses puedo

Estando en un ERE individual de seis meses, contrato indefinido seis horas, ¿Puedo tener contrato con otra empresa diferente?. El convenio de mi empresa del ERE es el de comercio metal.Empezó mi ERE el 23 de marzo y acaba el 17 de Noviembre, me pagan...
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¿Estar de baja afect a la duración de un futuro paro?

A tod@s, He estado buscando por Google y encuentro información contradictoria, por lo que agradecería si alguna persona experta o que, recientemente, haya pasado por una situación similar pueda aclararme la duda. Actualmente estoy de baja, todavía...
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¿Baja médica estando en paro sin percepción de desempleo?

Me permito exponer lo siguiente: Me encuentro en paro y por las circunstancias de mi anterior trabajo no percibo subsidio por desempleo. ¿Podría causar baja médica en esta situación?. ¿Puedo percibir algún tipo de prestación?. Si es así qué...
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Prestaciones por desempleo

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He estado de baja de lunes a viernes,El fin de semana tendría que trabajarlo?

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Media jornada y prestación por desempleo

Actualmente tengo dos trabajos en dos empresas distintas amedia jornada, en mayo se me finaliza el contrato de una de ellos y posiblemente no me renueven el contrato. ¿Tengo derecho a desempleo en la parte proporcional a media jornada?
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¿Cómo se calculará mi baja de maternidad?

Actualmente me encuentro en situación de incapacidad temporal y mi contrato finaliza el 20 de este mes. Por otro lado, a finales de julio daré a luz, previsiblemente me encontraré en situación de incapacidad temporal hasta dicho momento. ¿Cómo se...
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Dar 15 días de preaviso para cese voluntario estando de baja médica

Soy maestra de Educación Infantil, tengo contrato indefinido con 11 meses de prueba y empecé el 7 de Septiembre de 2011. El caso es que quiero presentar la carta de baja voluntaria para dejar el trabajo el día 30 de Mayo por lo que tendría que avisar...
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Tengo 2 empleos, 1° indefinido de 40h el 2° de 20h hasta 1/06/18 y estoy de baja.

Me pregunto si me seguirá pagando lo correspondiente al contrato de media jornada una vez finalizado mi contrato, y que debo hacer cuando esté se me acabe, estoy de baja por contingencia común y me llevará bastante tiempo volver a estar de alta.
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