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Reducción de media hora en jornada laboral
Tengo un "problema"aunque creo que más bien, necesito un poco de orientación. Trabajo de 8 a 13 en una café - copas, sin cambios de horarios ni nada, mis jefes han tenido problemas con la licencia, porque solo tenían licencia de cafetería y la...
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Situación laboral muy confusa, ¿Qué hago?
Trabajo desde hace 8 años indefinido en una empresa de Málaga, soy Oficial Administrativo, llevo la contabilidad, pagos, cobros, atiendo en la tienda, incluso llevo paquetes a clientes. Mi descanso semanal ha sido durante 8 años sábados y domingos....
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¿Reducción de jornada injustificada?
Trabajo desde hace casi tres años en una empresa que posee varios establecimientos, y mi contrato es indefinido. Hace un par de semanas la encargada me comunicó que a partir de septiembre mi jornada laboral se reduciría a la mitad, y en consecuencia,...
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Reducción jornada por maternidad
Quiero reducir mi jornada por maternidad de 40 hs semanales a 35 y cambiar mi horario partido por uno intensivo. ¿Es posible? Antes mi jornada era de ocho horas y media de lunes a jueves y los viernes de 7 horas. Las ocho horas y media es para...
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No estoy de acuerdo con el atestado. ¿Qué puedo hacer?
Quiero dar todos los detalles posibles así que siento que sea tan largo. Hace un mes tuve un accidente de trafico en el que estaba involucrada una moto. Mi acompañante y yo salíamos de un recinto hacia una vía de doble sentido. No hay ninguna...
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Incorporación al trabajo tras baja maternal
Espero me podáis ayudar. Mi hijo nació el 2 de enero y estaré de baja hasta el 24 de abril, mi contrato en la actualidad es de 40horas semanales, pero mi jefa me exige entrar a 20 horas, ademas me ha impuesto trabajar siempre en el turno de tarde y...
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Accidente de moto, no conforme con atestado.
Hace un año y unos pocos días tuve un accidente de moto yo solo. Iba por una vía de servicio, cogí un bache, y en la caída tuve fractura de tibia y humero. 18 días de hospitalización, meses de rehabilitación, aun tengo dolor en la rodilla, y del...
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Pago costas por agresión a menor.
Tras salir la sentencia por agresión a un menor, la sentencia refleja el pago de costas, pero no indica fielmente al acusado. Por esta circunstancia me indica me abogado que el agresor no va a pagarnos las costas. ¿Esto es así?
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Ley de conciliación familiar
Tengo un puesto de jefe de equipo en una empresa en la que llevo 11 años, trabajo a turnos de 8 h rotativos cada 15 días mañana-tarde y noche de lunes a viernes. Mi mujer trabaja en la misma empresa, ella hace turnos de 6 h rotativos al contrario...
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¿ Me pueden despedir o impedir salir del centro en mi tiempo de comida/descanso ?
Trabajo como auxiliar enfermería en un Centro de Día de mayores a jornada completa de lunes a viernes. 2 semanas al mes trabajamos de 8 a 16, y otras 2 semanas mismo mes de 12 a 20 (seguidas). Rotamos todas. - De tiempo para comer nos dan sólo 20...
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