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La empresa me reclama
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Despido en el trabajo
Un cliente me agredió verbalmente, yo le respondí, el me lanzó un objeto a la cara y yo salí a pegarle. En ningún momento le agredí físicamente, pero consideran que es causa suficiente para despedirme haberme encarado e insultarle. Me han dicho que...
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Plazo de prescripción de cantidades salariales.
El Estatuto de los Trabajadores pone que para reclamar cantidades, deben ser de los doce meses anteriores, ¿Se entiende que si estamos en julio y hasta el 31 de julio puedo reclamar las cantidades adeudadas desde el 1 de julio de 2011 hasta el 30...
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Descuento en nomina por reposo
¿Ayer me ingresaron la nomina y me han descontado 75? Por un día que tengo un justificante de reposo 24 o 48 horas por el medico de la seguridad social, pertenezco a la rama del metal, nunca me había pasado esto en otros empleos de Administrativo,...
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Derechos de un trabajador en caso de despido
Soy un albañil de 54 años, que recientemente he recibido de mi empresa, una carta de despido efectivo para el mes que viene. En dicha carta me aparece una cantidad como liquidación por dicho despido. Tras informarme correctamente, compruebo que la...
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Factura pendiente en telefónica
Me ha llegado una carta de la antigua telefónica ahora llamada Movistar, reclamando una deuda del año 2009 que yo me niego a pagar porque mientras mi aparato de internet estaba un mes arreglándose no me quisieron pagar las facturas y ellos y la...
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Despido causas objetivas, reconocimiento de deuda
Ya me adeudan 3 nóminas y 2 pagas extras... Y mi empresa me ha dicho que me va a despedir por causas objetivas, me pagarían 20 días por año trabajado. Pero el tema está en que no me lo pueden hacer efectivo... Me han dicho de hacerme un...
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Final contrato com incumplimiento del salario
Querría saber que papeles debo firmar si se me ha terminado el contrato i me faltan aun varias nominas por cobrar. ¿Por qué si firmo algún papel luego podría denunciarles por no pagarme?
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Contabilizar indemnización y nominas
Una empresa tenia una trabajadora 10 años, con la que llego a un acuerdo para finalizar su contrato. Las últimas nominas se las pondría con un importe mayor (para una mayor prestación por desempleo) pero le pagaría lo que le corresponde, osea menos....
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Crear empresa y prestación única desempleo
Mi situación es la siguiente. Durante muchos años estuve trabajando como trabajador por cuenta ajena en España. En un momento dado, dejé mi trabajo y después me trasladé a otro país. Ahí creé mi propia empresa que ha estado funcionando bastante bien....
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Despido disciplinario, fecha del juicio + de un año
Me hicieron despido disciplinario sin poner ninguna causa, se basan en el Est. Trab. Art.54-2d, con fecha 08/10/2013. El motivo real es por pedir conciliación familiar y reducción de jornada por hijo de 1 año y la respuesta a mi petición ha sido la...
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