¿Está bien planteada esta forma irregular de horario?

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Incorporación a l trabajo tras maternidad

Hace una semana me incorpore a mi puesto de trabajo tras una baja maternal. En mi empresa hay otra chica que se incorporo hace unos meses. Ella tiene reducción de una hora y la hora de lactancia. Yo trabajo en una agencia de aduanas y hasta el...
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Contrato de 40 h y haciendo mas, es legal

Tengo un contrato indefinido en sector de la peluquería, en el que pone que mi jornada laboral es de 40 horas de lunes a viernes, yo trabajo de lunes a sábado de 9.30 a 19.30 con medio día de descanso el martes, nunca me he quejado de hacer 45 horas...
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Jornada mínima laboral diaria en convenio TIC

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Yo y 13 compañeros más tenemos un turno de trabajo de 5 días y descansamos 5. De los 5 que trabajamos son 12 horas, de las cuales cobramos 4 como extra. Los turnos son seguidos y puedes trabajar en fiesta y fines de semana y los horarios son de 7 a...
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¿Con un contrato de un día semanal de 8 horas tengo derecho a vacaciones o a que me las paguen?

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¿Si trabajas todos los festivos haces más horas anualmente?

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Contrato a tiempo parcial a efectos de antigüedad

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Estoy de excedencia por cuidado de hijo y estoy pensando en reincorporarme Con una reducción de jornada. Me gustaría reducir días en lugar de horas. Tengo entendido que si la empresa está de acuerdo o no consigue demostrar que no es posible, podría...
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Vacaciones y festivos

El convenio establece 30 días naturales de vacaciones, es decir se computan los festivos pero el calendario laboral lo establecen por horas trabajadas, tiene en cuenta los 14 festivos y las vacaciones, si dentro de ellas hay festivos trabajaría más...
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