Exceso de horas de convenio anual

Preguntas y respuestas relacionadas

Problemas con las vacaciones

Mi exposición será lo más directa y rápida posible y te agradecería una respuesta. Mi esposa trabaja en una empresa acogida y regulada al convenio de oficinas y despachos de la Región de Murcia. Su horario es de 8.30 a 14 horas y de 17 a 20 horas....
2 respuestas

Exceso jornada laboral/horas computo

Trabajo en unos grandes almacenes. Contratada por una firma textil dentro de esos grandes almacenes. Mi convenio es el de textil Bizkaia. Contrato de 28 horas semanales de lunes a sábado, los 12 meses. 4 semanas de vacaciones al año(1 marzo, 1...
1 respuesta

Un despido un tanto raro ! ¿Podía usted ayudarme?

Comentare mi caso a ver si me puedes ayudar... ( ya que si ves la hora del mensaje es fácil deducir que el problema este me quita el sueño ) el caso es que mi empresa hoy me ha despedido, mi sorpresa ha sido cuando en la carta de despido la cual no...
1 respuesta

Plus antigüedad quitando parte a la mejora voluntaria

Es correcto/legal que si en la hoja de salario cobrabas 300€ de mejora voluntaria y este año te añaden el concepto de antigüedad según convenio y esto equivale un monto de 30€ ahora la mejora voluntaria pase a ser de 270 para compensar ese incremento...
1 respuesta

¿Si cojo la baja antes de las vacaciones a la vuelta puedo disfrutarlas?

Estoy embarazada, y mi duda es si me cojo la baja por enfermedad antes de las vacaciones de agosto, ¿Puedo disfrutar de mis vacaciones cuando me incorpore de la baja por maternidad? Esto sería en enero 2013. Mi empresa se rige por el convenio del...
1 respuesta

En cuantos periodos se pueden fragmentar las vacaciones?

Mi convenio tiene estipulado 30 días de vacaciones naturales, desearía saber en cuantos periodos los puedo fragmentar. Es decir, ¿Puedo coger cada mes 2 días seguidos para tener fines de semana? O tengo que hacer un periodo de 15 días, otro de...
1 respuesta

Contrato de 40 h y haciendo mas, es legal

Tengo un contrato indefinido en sector de la peluquería, en el que pone que mi jornada laboral es de 40 horas de lunes a viernes, yo trabajo de lunes a sábado de 9.30 a 19.30 con medio día de descanso el martes, nunca me he quejado de hacer 45 horas...
1 respuesta

¿Se pueden acumular los festivos que se han trabajado como vacaciones?

Espero que me puedas resolver una pequeña duda. Veras tengo un contrato de 40 horas semanales, aunque en realidad hago 45 y libro dos días a la semana, en las semanas que existe un día festivo también libro solo dos días que aveces coincide con el...
1 respuesta

Jornada laboral anual superior a la indicada en Convenio

Trabajo en la oficina de un comercio textil en Zaragoza. En lugar de aplicarnos un Convenio de Oficinas, se nos aplica el Convenio de Comercio Textil de Zaragoza (jornada anual de 1.794 horas). He sumado todos los días efectivos de trabajo,...
1 respuesta

Consulta sobre compensación de horas extra

Trabajo dentro del convenio colectivo estatal de empresas de consultoría y estudios de mercados y de la opinión publica. Hasta ahora cuando trabajamos un festivo nos lo compensan con 12 horas libres (8 horas del festivo que trabajamos+4 horas a...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema