Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Puedo pasar de dependienta de 1ª a dependienta de 2ª
Preguntas y respuestas relacionadas
Agravamiento crónico a raíz de accidente de trabajo.
Hace 15 años la mutua de trabajo me propuso para una incapacidad permanente, esto fue a raíz de un accidente, me operaron de hernia discal y la operación se declaró como fallida operándome al mes siguiente nuevamente para intentar reparar el daño...
1 respuesta
¿Cuánto me tienen que pagar con el nuevo convenio de comercio textil?
Ha salido publicado en la BOE el nuevo convenio de comercio textil, mi sueldo base está por debajo del estipulado en el convenio y por lo que he leído lo tiene que pagar con carácter retroactivo los años 2016 y 2017. Yo tengo puesto en la nómina un...
1 respuesta
Modificación de reducción de jornada por guarda le
Necesito ayuda el 25 de julio firme con mi empresa una reducción de jornada mayor del 50% aunque yo pedí verbalmente una reducción de jornada a la mitad trabajando por la tarde y 2 sábados al mes por la mañana. Aun así lo firme pues no lo vi...
1 respuesta
TRabajo 5 días, me pagan 4
Mi consulta es en relación a una situación muy habitual en una cadena de supermercados de Málaga. El día lunes 06 de julio de 2009 comencé a trabajar, se me ofrecía: 40 hs. Semanales Puesto: encargado de tienda Sueldo neto: ¿900? Me comunican que...
1 respuesta
¿Mi salario y mi jornada son legales?
Trabajo desde hace más de dos años en una compañía de seguros. Soy fijo a tiempo completo con contrato indefinido GR-III NR-8 sin concretar puesto o labor concretos, tan solo la referida categoria que remite a las funciones que para la misma se...
1 respuesta
¿Se pueden poner los festivos en tu día de descanso y así no dártelo? Para el convenio textil.
Mi caso es que yo trabajo en una tienda con una jornada de 25 horas de lunes a domingo. Cuando en esa semana existe un festivo siempre hacen que casualmente caiga en mi día libre, pues tienen el derecho de ponerme lo cuando quieran. Así nunca...
1 respuesta
¿Tengo que trabajar más días del año pasado con un contrato por horas?
Llevo un año y once meses trabajando en una tienda de ropa en un centro comercial y tengo un contrato indefinido de 456 horas anuales. En el contrato pone que mi jornada laboral es de 9 a 18 todos los sábados, mas los domingo y festivos en los cual...
3 respuestas
¿Estudiar y trabajar? Mal asunto.
Llevo 30 años trabajando en una empresa textil. Desde 1978 hasta 2000 estuve como mecánico en el taller de mantenimiento de la empresa. En 2000 se me promocionó a Jefe de mantenimiento ( Encargado de mantenimiento en la hoja salarial). La jornada...
1 respuesta
¿Cuántos festivos se pueden trabajar al año?
Trabajo 40 horas semanales, 6hora y 40min de lunes a sábado, aunque trabajamos 7horas con 35minutos de descanso, estoy en grandes superficies, y mi empresa se rige por el convenio textil de barcelona, trabajamos todos los festivos nos lo pagan y nos...
1 respuesta
¿Es posible devolver un día festivo trabajado en un festivo que nos den a librar?
Trabajo en Madrid, en el sector de comercio textil, concretamente en una tienda de ropa. La semana pasada hubo dos festivos, 18 y 19 de abril (jueves y viernes Santo). Para acabar de ponernos en situación, mi contrato es de lunes a domingo...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral