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Pueden obligarme a cambiar vacaciones o días libres
Mi situación se la siguiente: Soy óptico optometrista y trabajo en una cadena nacional. Mi jornada laboral desde 40 h repartidas una semana de lunes a viernes (sábado libre) y otra semana de lunes a sabádo. Hace escasamente 10 días me aprobaron una...
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Jornada reducida y excedencia
Tengo algunas dudas sobre la excedencia y la jornada reducida. Cuando me quede embarazada no gusto mucho en mi empresa aunque no me dijeron nada pero, por pequeñas cosas note que no cayó muy bien a mis jefes, entre otras cosas porque querían darme...
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Intento cancelación Vacaciones
Vacaciones de Verano Hace 3 meses reservé las vacaciones de Verano dado que el viaje que realizo posee mucha demanda. Estas vacaciones fueron comunicadas a mi actual responsable y resto de personal. De hecho, poseo las vacaciones firmadas y aprobadas...
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Que contrato me hacen después de una baja voluntaria en la misma empresa
He estado trabajando en la misma empresa 5 años que se dedica a la agricultura, en diciembre pedí la baja voluntaria para trabajar en mis tierras, habiendo quedado con la empresa que en las temporadas de trabajo en el campo me volverían a contratar...
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Subrogación de parte de la plantilla
Mi empresa va a sugrogar a parte de la plantilla porque vende una parte de la empresa ¿Existe un modelo de preselección a cuál trabajador sugrogar o no? ¿Debe de ser por antigüedad en la empresa o no? ¿Si me sugrogan a mi que llevó 7 años y no lo...
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Vacac.y ld tras permiso por riesgo de lactancia
Soy trabajadora del SERGAS y tengo muchas dudas respecto al disfrute de vacaciones y días de libre disposición. Después de dar a luz disfruté el permiso por maternidad y el de riesgo de lactancia, que remató el día 16 de diciembre al cumplir mi hijo...
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¿Es valida la confirmación de vacaciones por email?
Estoy de baja médica actualmente, pero a lo largo de este mes de noviembre es probable que me den el alta. Envié a mi empresa una solicitud por escrito, una carta, demandando me concedan las vacaciones pendientes antes de fin de año para no...
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Ayudante de recepción
Llevo trabajando como ayudante de recepción siendo en realidad recepcionista ya que cumplo exactamente todas las labores que mis compañeros e incluso varias tareas del jefe de recepción y mi nomina sigue siendo de ayudante de recepción. Esto es...
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Protección frente a un ERE
Trabajo en una empresa que pronto va a realizar un ERE sobre parte de la plantilla En la empresa tengo reducción de jornada por el primer hijo que tuve y actualmente estoy de baja por maternidad de mi segundo hijo, tengo una antigüedad en la misma...
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Plazo legal para entrega papeles del paro
Quisiera saber que plazo legal tiene la empresa para entregar al obrero tras un despido los papeles del paro.
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