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¿Es licita esta proposición del jefe?
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Readmisión tras despido
¿Puede la empresa solicitar la reincorporación de un trabajador al que ha despedido en su momento reconociendo la improcedencia ( no ha llegado a cobrar nunca la indemnización correspondiente) y que no se ha celebrado aún el acto del smac?.
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¿Pueden no pagarme indemnización y nominas retrasadas en el momento del despido ?
Mi empresa me ha despedido por causas objetivas a principios de mes, alegando problemas económicos. En el momento del despido no se me hizo efectivo el pago de la indemnización ni de varias nominas retrasadas; me dijeron y lo pusieron en la carta de...
1 respuesta
En una reubicación, pueden cambiarme de contrato indefinido a contrato de formación?
La empresa en la que estoy dada de alta se va a extinguir. Me han dicho que me reubicarían en otra empresa (tienen muchos grupos de empresas como por ejemplo la empresa que se extingue) y que yo podría elegir el departamento en el que más encaje. Yo...
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No me asignan turno de trabajo
Trabajo en una gasolinera, estuve de vacaciones y debía incorporarme al trabajo en fecha 01-10-2009, unos días antes de incorporarme acudí a la empresa para comprobar el turno que tenia asignado, en ese momento el jefe me dijo que todavía no los...
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¿Cuántos contratos "fin de obra"?
Llevo en la misma empresa más de un año y he firmado varios contratos fin de obra. ¿Hay algún límite de contratos "fin de obra"? ¿Puede una empresa mantener a un trabajador con "infinito" contratos fin de obra, toda la vida? ¿Al cabo de un tiempo o...
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Jornada intensiva de verano
A mi mujer le quieren poner una jornada intensiva de verano de 12 a 19 horas. ¿Se puede hacer esto? ¿Quién establece los horarios de la jornada intensiva? El año pasado trabajaba una chica que tuvo jornada de 8 a 15 horas, ¿Esto deja un precedente...
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Durante el periodo de prueba, ¿Hay qué avisar con antelación para causar baja voluntaria?
Lo primero, quería darte las gracias por la labor que haces en todo expertos. Hace un par de semanas que he empezado a trabajar. Me han hecho un contrato a tiempo parcial (de 36 horas) de duración indefinida y con tres meses de periodo de prueba....
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Acto de conciliación tras sanción de 15 días sin empleo y sueldo
La cuestión es que me quieren despedir del trabajo actual que tengo desde hace 4 años estoy fija, un día sin avisar falte y luego fui al medico y me dio la baja por enfermedad, cuando volví al trabajo, me sancionaron con 15 días sin empleo ni sueldo...
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Desempleo, ERE y Reducción por maternidad
No sé si el titulo es correcto, pero ahí va el problema: Mi mujer trabaja en una empresa y van a realizar un ERE. Sobran el 50% de la plantilla y hay 5 chicas (entre ellas mi mujer) que hacen 4 y 6 horas por reducción por maternidad. El empresario...
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Despido voluntario y con paro
En un despido voluntario por parte del trabajador (por varios motivos) no tiene derecho a cobrar el paro. Si al cabo de un tiempo, vuelves a tener otro contrato de trabajo en otra empresa por tiempo de 3, 4 o por meses, es decir por obra y servicio,...
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