Subrogación de empresas de informática en un cliente de seguros médicos

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Irse sin avisar los 15 días

Bueno la pregunta no es para mi. Mi tía dejo su trabajo sin los 15 días de preaviso porque ya no aguantaba más en su empresa y su jefe no la quiere pagar el ultimo mes trabajado. ¿Tiene derecho a no pagarla por no aver aviasado los 15 días reglamentarios?
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Traspaso de la explotación del negocio de una SL a otra SL.

Mi jefe nos ha propuesto a varios trabajadores nos quedemos con la explotación del negocio. La situación, básicamente, es: - El negocio y el local pertenece a una S.L. Con varios socios. - Se creará una nueva S.L. Con varios trabajadores como socios....
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Transformación de contrato

En mi vida laboral consta ct 200 pero en la nomina de marzo 289 el otro día le pille a mi jefe en un sobre un contrato de reducción de horas de 20 a 17.5h semanales a fecha de 01.10.2010a mi nadie me a notificado ni yo he firmado nada a todo esto las...
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Orden de llamada trabajador fijo- discontinuo

Soy una trabajadora fija discontinua, convenio de Hostelería de la Costa del Sol, trabajo en un Hotel, ¿A finales de año seguramente tendré que salir del hotel o una semana o quince días mi pregunta es si cuando el Jefe de Personal me de la carta de...
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¿Cómo actuar ante el cobro del finiquito? ¿Que derechos tengo si la empresa entra en concurso de acreedores?

He sido despedido hace unos días por la empresa en la que trabajaba, la empresa va mal y lleva despidiendo gente desde hace unos meses, a todos nos pone lo mismo en el finiquito despido disciplinario, pero reconocen la improcedencia del despido y la...
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He tenido un incidente con mi jefe inmediato y creo que ha abusado de su autoridad para vulnerar mis derechos como trabajador.

He tenido un ncidente con mi jefe y claramente ha vulnerado mis derechos como trabajador recogidos en mi convenio colectivo, me ha coaccionado para no disfrutar de cosas que están recogidas en mi convenio colectivo como derecho, ¿Qué puedo hacer?,...
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Vacaciones obligadas por cierre

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Duración contrato por obras y servicios.

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Dos meses sin cobrar

Mi situación es la siguiente, tengo contrato indefinido con antigüedad de noviembre 2008 a fecha de hoy la empresa me adeuda dos nominas ( abril y mayo 2012) y una paga extra ( concretamente la de verano del 2011) por parte de la empresa no recibo...
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Nos deben 6 meses de salario

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