Cambio Funciones en la empresa

Preguntas y respuestas relacionadas

Podemos desalojar justificadamente a unos inquilino

Bueno resulta que mi hermano, a través de mi madre, ofreció un piso (que resultó ser de protección oficial) a una agencia inmobiliaria. La agencia sabía que el piso era de `protección oficial puesto que presentamos un papel que confirmaba que sí era...
1 respuesta

Cuantas vacaciones tengo en un contrato parcial 25 horas de lunes a jueves?

Tengo un contrato de 25 horas de lunes a jueves, el convenio de mi empresa es el de Oficinas y Despachos y me gustaría saber a cuantas vacaciones tengo derecho.
1 respuesta

Día 26 de Diciembre y 2 de Enero

Ando algo dudoso con este tema, espero que me podáis ayudar. Trabajo en un pequeño comercio de venta de películas, videojuegos e informática, en mi contrato pone que estoy amparado por el convenio colectivo de Comercio G.VI. Lo he estado leyendo,...
1 respuesta

Tribunal medico y discrepancia con la empresa.

Después de pasar por el tribunal médico declara dar el alta a un trabajador que ha estado de baja por ILT, con problemas de lumbalgia que le deja secuelas de carácter moderado, la empresa declara no apto para desempeñar el trabajo habitual, así mismo...
1 respuesta

Estoy obligado a trabajar un domingo si no lo pone mi contrato?

Tengo una duda sobre mi trabajo actual, mi contrato dice que trabajo de lunes a viernes de 14:00 a 2200 por ETT, cuando llegue al trabajo nisiquiera descansan, descansan un día o dos al mes, hasta ahí bien, la sorpresa es que en la oficina de la ETT...
1 respuesta

¿Qué hay de LEGAL en que se necesita certificado de instalador autorizado para instalar a/a?

Los expertos. Soy nuevo aquí y ante todo, me gustaría agradecer el trabajo que realizáis sin buscar nada a cambio, gracias. Ahora paso a detallar mi "duda": Se ha puesto de moda que cuando compras un a/a en un gran almacen como carrefour, te metan el...
1 respuesta

Baja voluntaria indemnización

Mi convenio dice que debo avisar con 60 días de antelación, por baja voluntaria, y de lo contrario debo indemnizar a la empresa el salario de cada día por día de antelación no avisado. Es decir, si aviso con 30 días, debería indemnizar los siguientes...
2 respuestas

Se puede legalmente trabajar con turno de 12:00 de la mañana a 20:00 de la tarde ?

Soy nuevo en este foro, encantado de conocernos:). Mi duda es esa la empresa en la que trabajo nos ha puesto a un compañero y a mi horarios rotativos una semana el va de 8:00 a 17:00 y yo de 12:00 a 20:00 y nos rotamos por semana. Querría saber si el...
1 respuesta

¿Tengo derecho a reclamar algo?

En julio del 2007 me hicieron un contrato eventual que duró 4 meses más 8 más de prórroga, un total de 12 meses. No me renovaron el contrato yfirmè liquidación. Este contrato finalizó a finales de julio del 2008. En octubre del 2008, me volvieron a...
1 respuesta

Descansos jornada intensiva

Me gustaría consultarte una duda que tenemos mi mujer y yo respecto a lo que especta a los descansos dentro de su jornada laboral, resulta que mi mujer trabaja como técnico administrativo en una empresa de guipúzcoa de 8:30 a 15:00 desde hace 3 meses...
5 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema