Tras baja maternal

Preguntas y respuestas relacionadas

Mi jefa me dice que si le pido reducción de jornada me despide, no acepta una reducción de jornada, y no doy a luz hasta junio.

Mi jefa me ha propuesto en el caso de coger reducción de jornada me despide, aun me queda para dar a luz.. Yo quiero la reducción pero claro me pone en un aprieto no quiero perdee mi trabajo., ¿Me puede despedir nada más acabar la lactancia si le...
1 respuesta

Fecha inicio de contrato por sustitución de baja maternal

Ayer día uno empecé a trabajar para una empresa en sustitución de una persona que está de baja maternal. La entrevista la hice hace un mes y hasta ayer no empecé. Pregunté si la persona ya había dado a luz y me dijeron que fue el día 22 de agosto, es...
1 respuesta

Coger la baja estando de vacaciones

Estando disfrutando de mis vacaciones me hospitalizaron de urgencia, mi pregunta es si los días que he estado hospitalizado puedo recuperarlos como días de vacaciones. La situación a sido la siguiente: Mis vacaciones son del 17 de agosto al 8 de...
1 respuesta

Revocar un miembro o el comité de empresa

Desearía que me informaran los pasos necesarios a seguir para revocar uno o varios miembros de un comité de empresa, Gracias de antemano
1 respuesta

Excedencia voluntaria vs. Cuidado de hijos

He solicitado por escrito una excedencia voluntaria por 2 años. Voy a trabajar en otra empresa. En mi dpto. De RRHH me dicen que me resulta más beneficioso solitarla por cuidado de hijos (tengo un niño de 2 años), y que no es necesario que indique un...
1 respuesta

Cotizaciones del paro con reducción de jornada

En el último año he estado con reducción de jornada por cuidado de hijola de una hora. Me he quedado en elun paro y el certificado desde empresa, salen las bases con la reducción. ¿Qué debo hacerla para que me reconozcan la jornada completa? ¿Basta...
1 respuesta

¿Con cuánto tiempo de preaviso debe comunicar el empresario al trabajador el traslado a otro centro de trabajo?

En mi contrato especifica que trabajo en un centro determinado pero también hay una cláusula en la que se acepta que 'pueda realizar las funciones en otro centro de la empresa'. Me entregaron un documento en el cual acordabams que yo dejara de...
1 respuesta

Puede la empresa repartir las vacaciones en 3 quincenas

Trabajó en un hotel y hacemos horarios rotativos y trabajamos días festivos pero ahora nos han puesto un nuevo jefe y quieren repartir las vacaciones para el año que viene en 3 quincenas es legal? ¿Se supone que dos quincenas es tu mes de vacaciones...
1 respuesta

Recuccion de jornada y eleccionde horario

Tengo un gran problema y me gustaría tener una respuesta, trabajo en una cadena de joyerías, cuando el año pasado me quede embarazada no me renovaron el contrato, hice juicio y recupere mi trabajo, puesto que ahora soy trabajadora fija, puesto que...
1 respuesta

Informe medico reducción jornada familiar

Quiero solicitar reducción jornada cuidado familiar de mi madre que tiene 79 años y bastantes teclas (osteoporosis, artrosis rodillas, ...). Medico cabecera de mi madre pedir un "informe médico" ¿Qué debe de indicar que por razón de edad y enfermedad...
4 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema