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Depresión en periodo de prueba
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Negación al subsidio por riesgo de embarazo
Soy trabajadora (jefe de zona) en una multinacional con contrato indefinido desde 10/2006 y actualmente estoy embarazada en la sem. 28. Vivo en Cantabria pero mi empresa aquí no tiene zona disponible así que mis centros de trabajo estaban en Palencia...
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Modificación de jornada y paro
Buenosdias Mi empresa me ha modificado el horario de trabajo basándose en el art 41. Y yo no estoy de acuerdo por lo que he decidido dejar mi puesto de trabajo. Además de la indemnización que me corresponde en estos casos..¿Tengo derecho a cobrar la...
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Baja por maternidad estando en paro.
Hoy es 9/01/18. Mi contrato finaliza el 23/02/18. Mi fecha prevista de parto es el 20/05/18. Actualmente las contingencias comunes de mi contrato son de 3434€. Cuando finalice mi contrato, solicitaré la prestación por desempleo, a la que tengo...
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Despido en baja por accidente de trabajo
¿Te pueden despedir estando de baja por accidente laboral? En el caso de que si corresponde la indem. ¿De 45 días no? ¿O si el contrato es de obra pueden despedirte por fin de obra?
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Prestación desempleo por trabajo media jornada
Si he trabajado un año y medio a media jornada (20 horas/semana) ¿Tengo derecho a cobrar el paro? ¿Sería una cantidad más pequeña que por jornada completa?
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Cotizaciones de 2 trabajos a media jornada
He solicitado el paro, me ha llegado hoy la base de cotización por el que lo han calculado, pero tengo una duda. Durante el año pasado estuve trabajando a media jornada en 2 trabajos diferentes, cuando me ha llegado la carta en la parte trasera me...
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Carta de despido sin firmar por el empresario
Me despiden hace ocho meses por causas objetivas, yo acepte el despido y me hicieron una oferta de indemnización, el problema: el empresario no la firmo, y yo tampoco. Me dijo que no podía pagarme en ese momento y yo espere a ver si conseguía dinero....
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No superación periodo de prueba
Hemos despedido a un trabajador por no superación de periodo de prueba por no estar contentos con él en la empresa cliente, el trabajador no tenía derecho a paro por pocos días así que a pesar de que el contrato finalizaba el 29/07/09, se quedo con...
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Despido en reducción de jornada por cuidado de hij
Llevo 8 años trabajando en una empresa y hace tres años solicité reincorporarme a mi puesto de trabajo tras la maternidad con una reducción del 50% de mi jornada habitual por cuidado de mi hijo. No les quedó más remedio que aceptar mi notificación y...
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¿Tengo derecho a paro si me voy del trabajo nuevo?
He dejado mi antiguo empleo de 9 años pidiendo una excedencia voluntaria de 1 año. A los 2 días, empecé en otro trabajo y llevo ya 10 días. La cosa es que no me hago al nuevo empleo y quiero saber si mi Nuevo Jefe me despide o llego a un acuerdo con...
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