Ventajas contrato "fijo o indefinido"

Preguntas y respuestas relacionadas

Es legal que una empresa haga contratos laborales a través de una ETT durante dos años y luego se despida al trabajador?

Un amigo ha trabajado 2 años en una empresa con contratos semanales y tras los dos años que deberían hacerle fijo lo echan 6 meses para poder contratarlo nuevamente a través de la ett. Querría saber si eso es legal.
1 respuesta

Contrato eventual

Trabajo en un centro especial de empleo, me hicieron un contrato de 6 meses eventual por circunstancias de la producción, al termino de éste me lo ampliaron por otros 6 meses con fecha de finalización 15/11/2010. Al finalizar éste, me dijeron que no...
1 respuesta

Reducción de jornada y paro

Sé que han hecho bastantes veces esta pregunta pero me he leído todas las respuestas y, en mi caso, no me queda claro. Me proponen una reducción de jornada, ¿Si la acepto podría solicitar el paro para compensar el descenso del sueldo si no...
1 respuesta

¿Qué contrato deben hacerme para cubrir excedencia?

Actualmente sustituyo a una trabajadora por baja maternal, inicie el contrato (por obra o servicio)en la empresa antes de que cogiese la baja, y al inicio de la baja (fui 2 días al paro) me hicieron contrato de interinidad, con inicio 11/04/2008 pero...
1 respuesta

Pensión de jubilación y tiempo cotizado

Una pregunta sencilla. Tengo 51 años. En cuestión de unos meses me iré al paro. Tengo derecho a cobrar unos 16 meses. Durante este tiempo cumpliré los 52 y no cuento encontrar otro trabajo. Tengo más de 15 años cotizados. Mi pregunta es: ¿El tiempo...
1 respuesta

Llevo contratada 4 en una administración

Llevo contratada poruna universidad pública ya 4 años y realizando las mismas funciones en todo momento. Inicialmente estuve 13 meses con contratos temporales eventuales o por obra y servicio en categoría de técnico de FP, luego 8 meses a través de...
1 respuesta

He trabajado durante 1 año, la empresa puede volver a contratarme después de 6 meses

He trabajado durante un año en una tienda de ropa de una multinacional y normalmente cuando han pasado 6 meses han vuelto a llamar a las que han estado trabajando! Pero el otro día una de mis compañeras ha hecho el año y le dijeron que ya no podían...
1 respuesta

¿Es legal mi nuevo contrato temporal?

Hace poco más de un año entré en la empresa (el 19 de mayo de 2008) y me hicieron un contrato eventual de crcunstancias de la producción de unos cinco meses que me renovaron hasta la fecha de 31 de marzo de 2009. A fecha de 8 de mayo de 2009 me han...
1 respuesta

Qué puede pasar cuando la empresa hace una "escisión" del departamento

Trabajo en una empresa de telmarketing, que da servicio a una empresa nacional en diferentes plataformas. Esa empresa se subdivide en 3 empresas, cada una con su CIF. Dos están en Galicia y una en Cataluña. Esta semana por la propia intranet del...
1 respuesta

Cotización trabajadores Agricultura. Estas dos opciones de cotización son correctas?

Os quéria preguntar si es correcto estas dos opciones de cotización: a) Si un empresario agricultor procede a dar de alta a un trabajador en el régimen agrario, el propio trabajador debe decidir si se incluye en él o no. Si el trabajador se incluye,...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema