Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Epígrafe 114
Preguntas y respuestas relacionadas
Computo de horas al año, descuento de vacaciones, ss..
Tengo unas cuantas dudas que espero me sepáis resolver porque yo por mucho que lo intento no puedo. Trabajo en un hospital privado siempre de noche según convenio hay dos turnos: - Uno mañanas y tardes con una jornada laboral efectiva al año de...
1 respuesta
Mi jefe no quiere pagarme estando de baja
Me llamo mario. Tengo un problema me agredieron trabajando y tengo que estar dos semanas de baja y mi jefe no quiere pagarme. Dice que a partir del 16 la seguridad social y que el se desentiende del problema y me dice que no me va a pagar un duro....
1 respuesta
Denuncia inspección de trabajo
Quisiera saber como puedo hacer una denuncia de inspección de trabajo para la empresa de mi esposa. - No le respentan el convenio -Llevan meses trabajando a 60 horas. 40 en nómina resto extras. -No cobran nocturnidad. -Un largo etc. Cuando ella habla...
1 respuesta
Contrato laboral en otro centro diferente al que estás trabajando
Me han hecho creer que estaba contratada en una residencia de ancianos en la que estuve sustituyendo a una trabajadora pero en mi contrato figuraba otro centro distinto de la misma empresa que está en otra provincia ( firme el contrato sin leerlo...
2 respuestas
Baja IT y paro (derecho de opción)
Estoy trabajando en una empresa, después de paralizar el paro (9 meses me quedan aún), y en la actual llevo ya más de 3 años (según mis cálculos, tendría derecho a 1 año de paro a día de hoy). El problema es que estoy de baja por un accidente y me...
1 respuesta
Base de Datos Access. Relación de tablas para controlar actividades de los empleados.
Estoy iniciando una base de datos en Access con el fin de que los trabajadores de mi departamento puedan reflejar el plan de trabajo. Tengo la Tabla 1 Trabajadores (nombre y cargo del trabajador), Tabla 2 Actividades (Actividades con fecha de inicio...
3 respuestas
Comunicar cese en empresa
Quisiera saber cual es la mejor forma para comunicar el cese en mi empresa teniendo en cuenta las siguientes circunstancias: - Se que el convenio marca la comunicación del mismo con 15 días de antelación pero como estoy pendiente de que me llamen de...
2 respuestas
Es lícito sancionar mediante escrito como falta grave por ofensas graves, ante el incremento laboral
Es licito sancionar a un trabajador. Como FALTA MUY GRAVE por OFENSA al Dtor RR. HH., al que le incrementan las horas anuales de 1742 a 1826, mediante escrito firmado por Dtor. RR. HH. Por comentarles vía e-mail: "... Avíseme si quiere que traiga el...
1 respuesta
Renovación contrato obra y servicio.
El año pasado empecé a trabajar en un agencia de viajes. Con contrato por obra y servicio. (Apertura de oficina); con 15 días de pruebas. Ahora en Julio, me lo han renovado; poniendo 2 meses de prueba, (periodo vacacional - verano . Otoño 2009)...
1 respuesta
Cuantos tipos de autónomos existen
Deseo saber los distintos tipos de cotización a La seguridad social de empresarios autónomos, Así como beneficios según bases de cotización, Es decir derechos sanitarios, prestación de paro, etc...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Recursos Humanos