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Dudas sobre Contrato fijo-discontinuo
Estoy trabajando en una empresa de formación contratada por la Federación de servicios públicos de UGT, llevo un año y medio contratada con contratos por obra y servicio, ahora el 1 de Abril nos quieren hacer un contrato fijo-discontinuo con una...
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¿Cuentan los días que se ha cobrado PARO como cotizados a la hora de renovar el NIE por segunda vez?
Tengo que renovar mi segunda tarjeta de residencia, que caduca 29 de abril, en estos 2 años que me a durado este NIE e estado trabajando ( con la empresa que me iso los papeles ) hasta fin de setiembre 2011 ( osea los primeros 5 meses desde que me...
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Reincorporación a la empresa tras ere de extinción
En enero de este año mi empresa aprobó un ERE de extinción para unos 80 trabajadores con compromiso de recolocación de los mismos según las necesidades de la empresa. Al poco tiempo de producirse el ERE y los despidos mi empresa tené nuevos contratos...
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Trabajo transportista
Mi marido trabaja como transporetista de mercaderías, distribuyen a Consum, lleva desde julio del 07 trabajando, se lew acaba el contrato el 16 julio 08. Esta trabajando entre 10 y 12 horas de lunes a sábado, su contrato es de 40 horas semanales, y...
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¿Cuál es mi convenio?
Mi problema es que estoy a las puertas de un juicio .. Trabajaba para una empresa textil con la furgoneta 9 horas cada día ... ¿A cuál convenio pertenezco? Al convenio del transporte o al de textil de conductor ... Tengo carnet b . Mi tarea era...
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Temporal a indefinido
Te presento mi caso: En primer lugar firmo un contrato por 3 años en mi empresa (2007), a los 6 meses me comentan la posibilidad de firma un nuevo contrato por 3 años, firmando baja voluntaria del anterior contrato por temas de financiación de este...
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Derecho de acumulación de permiso de lactancia
Ya he visto un modelo de carta de como comunicar a la empresa que vas a ejercer tu derecho a acumular el permiso de lactancia, pero, se debe hacer de esta forma por escrito siempre o si hay buenas relaciones y de momento esta todo cordial se debe...
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Resolución contrato por incumplimiento del empresario
Soy un trabajador fijo laboral con 11 años de antigüedad en un Ayuntamiento, con categoría de operario de servicios múltiples (peón). Solicité en junio de 2.008 que me adecuasen el trabajo a mi situación física, según el convenio colectivo. (Tengo...
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Cálculo de horas extraordinarias ante ausencia de convenio laboral y regulación legal
Me gustaría saber cuando exista ausencia de Convenio, como es el cálculo de la horas extraordinarias o sobre que parámetros se calcula. Si prefieres decirme donde se recoge esta información también estaré muy agradecido.
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Festivos intersemanales
Trabajo en un hospital privado de Catalunya, con el convenio "Conveni col·lectiu de treball per al sector d'establiments sanitaris d'hospitalització, assistència, consulta i laboratoris d'anàlisis clíniques per als anys 2007-2010 (codi de conveni...
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