Infarto de miocardio

Preguntas y respuestas relacionadas

Derechos baja por maternidad (respuesta de mi empresa)

Le adjunto la respuesta que ahora me da mi empresa (?!): " Tú nomina por ahora va según convenio, durante los primeros quince días de la baja se complementa el 75% del salario base, a partir del día 16 el 100% del salario base". Ya les he contestado...
1 respuesta

Cambio de horario por maternidad

Trabajo en una peluquería con una jornada de 20 horas ala semana en turno de tarde somos tres personas trabajando una es mi jefa que está todo el día y la otra es mi compañera que tiene reducion de jorda a 30h por tener una niña de 9 años así lleva...
1 respuesta

Cotización desempleo durante baja por enfermedad sin haber despido.

Durante los 3 últimos años mi esposa ha estado durante 3 periodos en la baja: entre Marzo/2011 y Octubre/2011 estuvo de baja por riesgo durante el embarazo. Posteriormente, y hasta Febrero/2012 estuvo los 4 meses de baja por maternidad cuando nació...
1 respuesta

Que pasara ahora con el trabajo?

“Les comunicamos que el/la trabajador/a cumplirá los 18 meses de I.T. El día A partir de esta fecha, según artículo 174.2 TRLGSS no subsistirá la obligación de cotizar. En caso de decidir no gestionar la baja de la empresa por el agotamiento de...
2 respuestas

¿Tengo derecho a una incapacidad permanente o/y a una minusvalía?

Quería saber si tengo derecho a un 33% de minusvalía con las siguientes patologías; Sahos severa(84 IAH/hora, 86.7% de desaturacion media de oxigeno*6 horas de sueño*) con mala tolerancia a la cpap (1,5 horas/dia), Hta estadio II actualmente...
2 respuestas

¿Nos pueden reclamar salarios de tramitación?

Se despide a una trabajadora. COmo la persona que lleva estas cosas no estaba en la empresa, lo hace otra "un poco a la guingorria", hablando claro. Prepara carta de despido en la que dice que se le despide por bajo rendimiento. Y no hace constar...
2 respuestas

Incapacidad permanente estando en pluriempleo

Mi situación laboral es que trabajo como administrativo para la función pública y por las tardes trabajaba como monitor deportivo en 2 empresas. En la actualidad estoy de baja y con toda seguridad voy a tener que dejar mi ocupación de las tardes ya...
1 respuesta

Cobrar paro después de baja por enfermedad común

Llevo de baja por enfermedad común 9 meses. Llevo en mi empresa 6 años. Mi jefe me ha propuesto despedirme, pagándome una indemnización parecida en precio a un despido improcedente y arreglarme los papeles para que cobre el paro. Todo esto una vez...
1 respuesta

Incapacidad y minusvalía

Tengo una incapacidad total permanente y cobro pensión por la seg social, soy de galicia y me mude a valencia y al pedir el grado de minusvalía en valencia me dieron el 10%, yo estoy trabajando en una empresa de discapacitados pero al darme ese grado...
1 respuesta

Firma de liquidación y carta de despido

La empresa en la que trabajo hace 14 años me despide dentro de poco, de un momento a otro me presentará la carta de despido y la liquidación, ¿Debo firmarlas aunque no esté de acuerdo con las cantidades que me darán?, ¿En caso de firmarlas puedo...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema