Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Qué puedo hacer después de un despido disciplinario y sin derecho a paro?
Preguntas y respuestas relacionadas
Rescatar mi voto
1º ¿Cómo debo de proceder para rescatar mi voto del acuerdo tomado en una Junta de vecinos en la que no me encontraba presente? 2º El acuerdo es referente a una derrama y creo que sería conveniente consignar la cantidad exigida en el juzgado pero no...
1 respuesta
Se puede utilizar una conversación de hace 3 meses para un despido?
Me he enterado que me quieren despedir. Estoy en una empresa que contratan a personas discapacitadas, como yo, en el sector de la limpieza, en Alicante. Hace unos 3 meses, más o menos, tuvimos una conversación con mi jefe ( que en la actualidad no...
1 respuesta
Tope máximo de despidos objetivos
Antes de nada agradecerte tu atención... Mi empresa esta muy mal económicamente y poco le queda de vida, pero la empresa no nos informa abiertamente ni nos dice nada... Algunos compañeros ya no han aguantado más y han pactado con la empresa un...
1 respuesta
Reclamación de cantidad llegamdoa a acuerdo con la empresa
El año pasado en este mes, llegue a un acuerdo antes de entrar a juicio con la abogada de la empresa a la que le reclamaba una cantidad que me adeudaban y me dijeron que en una semana me abonaban el dinero en mi cuenta. Ha pasado un año y aunque mi...
1 respuesta
Moobing y despido tras baja por maternidad
Trabajo en un empresa de telecomunicaciones y a principios de año (05/02/09) me he reincorporado tras una baja por maternidad, también he acumulado mis vacaciones y 12 días en horas de lactancia. Desde el momento de mi reincoporación me han quitado...
1 respuesta
¿Se guarda el derecho a paro?
Llevo 3 años y medio trabajando en una empresa, por tanto tendría derecho a 12 meses de paro, tengo intención de irme voluntariamente, con lo que no me correspondería paro, e irme a otra empresa, pero... ¿Esos 12 meses se guardarían si se me acaba el...
1 respuesta
Desde hace diez días me despidieron injustificadamente, ¿Puedo demandar si no me han dado mi liquidación?
En recursos humanos me dijeron que no me van a dar ninguna indemnización por el despido injusticado, y solo quieren darme lo que corresponde a días trabajados, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo y prima de antigüedad, ¿Hay algo que pueda hacer?
1 respuesta
Despido por causas económicas y acto conciliación
Me llamo Elena, y mi caso es que me despidieron por "causas económicas de la empresa" dándome una carta en la que se dice que había que amortizar mi puesto de aux administrativa poniendo un contestador automático. Es cierto que la empresa debe una...
1 respuesta
Acto de conciliación previo a querella por injurias
El próximo jueves estoy citado, como parte demandante, a un acto de conciliación previo a una querella que pretendo interponer. La conciliación se me antoja poco probable y no me apetece volver a ver a la persona demandada. Mi pregunta es: ¿Tengo qué...
1 respuesta
Impugnación de alta medica laboral
En julio del 2019 tuve un accidente laboral y me dieron la baja. Me estuvo llevando todo la mutua, pero todo el proceso ha ido con mucha lentitud. Me fracture el quinto metacarpiano de la mano, primero me lo inmovilizaron, había que esperar a la...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Empleo
Derecho Laboral