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Notificación de fin de contrato para un trabajador eventual
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Carta Falta Grave
Ayer me dieron esta carta: La empresa:? Comunica al trabajador:? Que la desobediencia a los superiores en cualquier materia de trabajo, implica falta grave que puede ser sancionada según convenio colectivo de la construcción (articulo 97) Usted, en...
1 respuesta
Me subrogan a una empresa donde ya tengo contrato en vigor.
¿Qué debo hacer? ¿Puedo renunciar al contrato actual y acogerme al subrogado?
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DEspido y lactancia
Me he incorporado a mi trabajo después de casi 7 meses de baja, 3 por baja durante el embarazo y los 4 de maternidad, ahora quiero cogerme las horas de lactancia que me corresponden según mi convenio: Colectivo Provincial de trabajo de manipulado y...
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¿Mi finiquito es correcto?
Os presento mi problema, el pasado 10 de febrero mi jefe me reúne y me comunica que me va a despedir, yo tengo en la empresa una antigüedad desde 2 de julio de 2002 con contrato indefinido, la situación de la empresa es verdad que no es buena, estoy...
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Me bajan a peón pero hago el mismo trabajo
Me bajan la categoría a peón pero sigo haciendo el trabajo de un oficial. Mi contrato inicial es por obra y servicio como oficial cerrajero. Mi empresa me ha comunicado que no necesitan más cerrajeros y que si quería trabajar me ponían de peón. Sin...
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Cambio horario de lunes a viernes a turnos 24x7
Estoy en una empresa de informática de coordinador de un service desk, por motivos de reducción de costes la empresa me quiere cambiar a un turno de 24x7 trabajar 7 días 2 de fiesta 7 días 2 de fiesta 7 días 10 de fiesta turnos de mañana tarde noche....
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¿Puedo ser despedido estando de baja por accidente laboral en un contrato por obra y servicio de 30 días?
Me llamo Raúl Martín y mi circunstancia es la siguiente: El pasado 9 de Agosto fui contratado temporalmente por el Ayuntamiento de mi localidad(Arahal/Sevilla) en los planes especiales de empleo, PEUM, de la diputación de Sevilla como peón en...
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¿De contrato temporal a indefinido?
Es en España. Según creo, la máxima duración de los contratos de "duración determinada" es de 9 meses (pueden ser consecutivos o no) dentro de un período de 12 meses. Si esto es cierto, al pasar esos nueve meses sin que se haya extinguido el contrato...
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Contrato de trabajo sin firmar
Llevo trabajando casi 1 mes sin haber firmado el contrato, varias veces se lo he pedido y me dicen que ahora me lo dan que se les ha olvidado que se lo recuerde. Estoy dada de alta en la seguridad social, el contrato lo he visto es de 3 meses del...
4 respuestas
Despido por finalización de contrato
Llevo trababajando en la empresa desde el día 03/03/2015 como técnico de actividades dirigidas, el primer contrato fue de 3 meses se me hizo una prórroga de 6 meses que me vence el día 02/12/2015,ayer día 18 de noviembre me dan la carta de despido...
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