Calculo de las antigüedades en nomina

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Paga extraordinaria que se compone de la retribución real

Si un convenio colectivo pone que las gratificaciones extraordinarias son la retribución real y un trabajador tiene un complemento personal que no consta en el convenio colectivo ¿Se le debería meter en la paga extraordinaria?
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Como se declaran las dietas del trabajo

Actualmente tengo dos trabajos uno por la mañana y otro diferente por las tardes, me estoy temiendo que cuando tenga que hacer la declaración de la renta del próximo año se va a subir por las nubes. Me han comentado que las dietas están exentas de...
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Contrato con ETT - Prorrateo Vacaciones

Llevo once meses contratada por una ETT pero trabajando en las instalaciones de una empresa de construcción con un contrato por obra y servicio. Durante todo este tiempo no he podido disfrutar ni un sólo día de vacaciones porque las tengo...
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Jornada intensiva verano con reducción por maternidad

He pedido reducción de jornada hace dos meses y ahora trabajo 5 horas y media al día., cumpliendo el horario que tiene la oficina. Mi duda es que en mi empresa en julio y en agosto hay jornada intensiva de verano y mis compañeros trabajan 5 horas y...
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Subida ipc local arrendado

¿Tengo un local de un negocio arrendado con fecha de junio de 2010 con un mes de carencia y por 500,00? (Base): ¿Cuándo debo realizar la revisión la correspondiente subida del IPC? ¿Qué porcentaje debo tomar como referencia? ¿Cómo debo de realizar...
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¿Me corresponde alguna liquidación?

Estoy en situación de baja laboral no reconocida hasta el momento ( afectado por la Ley 40/2007 de medidas en materia de Seguridad Social), al haber agotado tanto el plazo de la I.L.T. Como la prórroga, hasta completar los 18 meses, sin que el...
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Subrogación, ¿Cómo funciona?

Trabajo en una empresa en el lugar de trabajo del cliente, éste cliente ha sacado a concurso, como siempre, el contrato del servicio que venia prestando mi empresa. En este contrato solicita la subrogación del personal actual, un compañero y yo....
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Obligatoriedad de la empresa de vincularse o acogerse a un convenio colectivo.

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Atrasos

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¿Nos pueden quitar los incentivos?

Hace más de dos años que nos están dando a todos los empleados de la empresa para la que trabajo una cantidad fija en concepto de incentivos. En la última nómina no aparecieron y parece que han decidido que ya no nos los dan más. ¿Podemos exigirlos...
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