Embarazo, vacacaciones, baja mutua o ss

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Cambio de horario en una jornada laboral ya reducida

A continución paso a redactarle cual es mi situación en la empresa en la que trabajo. Tengo una niña de 3 años y solicite hace un año una reducción de jornada de 30 horas a la semana de Lunes a Viernes descansando Sábados y Domingo. Anteriormente la...
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Permiso de lactancia y vacaciones

El próximo 25 de noviembre acabará mi baja de maternidad y tengo unas dudas. Quiero pedirme el permiso de lactancia acumulado (15 días laborales por cada hijo, he tenido mellizos) y todavía tengo que disfrutar de las vacaciones de este año. Teniendo...
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Mi contrato dice que soy Jefe Administrativo, la Nomina Auxiliar administrativo ¿Por qué?

Yo entre como jefe administrativo y cito lo que dice mi contrato: incluido en el grupo profesional/categoría/nivel profesional 2, de acuerdo con el sistema de clasificación profesional vigente en la empresa. Y al tiempo, me di cuenta que en la...
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Cambio de Contingencia en la mutua

Me hice daño trabajando, al hacer un esfuerzo me dio una lumbalgia, lumbociática o ciática porque ya no se ni como la llaman. El caso es que fui a seguridad social y me dio de baja por enfermedad común, yo con el dolor que llevaba no pensé en esto....
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Soy interiorista titulada de profesión. Trabajo en una empresa desde hace 10 años. Con mi segunda hija (año 2006) solicité reducción de jornada a 25 horas semanales, más tarde a mediados de 2008 me vi obligada a ampliarla a 33 horas semanales. Con el...
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Negar vacaciones por baja de maternidad de una compañera

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Turnos de trabajo por madre divorciada

Quisiera saber si una madre trabajadora y divorciada con una hija de 8 años siempre puede estar de mañana por la niña o hasta que edad podría estar. También si una madre casada con hijos de 10 años también podría estar de mañana, ya que el marido...
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Estoy de baja por contingencias comunes esperando a que se resuelva ya que ha sido laboral mi enfermedad

Les quiero preguntar si me podéis ayudar sobre un tema, el caso es el siguiente; -He contraído una enfermedad en la empresa y la mutua no se ha hecho cargo y he realizado el cambio de contingencia. Por un lado estoy de baja y la mutua me manda...
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