Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Me pueden despedir en periodo de prueba por baja por accidente laboral? Que derechos tendría?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Baja laboral por depresión?
Buenos soy un chico de 24 años que lleva 6 años trabajando en la misma empresa, trabajo en el sector de transporte y soy el encargado. Desde hace 10 meses me siento frustrado, creo que no se me valora y han pasado cosas que me han provocado ansiedad,...
1 respuesta
Baja por enfermedad común
Paso a hacerte mi consulta. Tengo una empresa de mantenimiento integral de comunidades en Vizcaya y una de las limpiadoras lleva dos meses de baja por enfermedad común; dolores de espalda. 1º) Lo primero que quiero saber es exactamente quién paga la...
1 respuesta
Baja voluntaria y vacaciones
He dado mi carta de baja voluntaria en el trabajo con los 15 días de preaviso especificando que los últimos 8 días son de la vacaciones que me deben y que voy a disfrutar. No me han querido firmar la carta y me dice que las vacaciones me las tiene...
1 respuesta
¿Si no superas periodo de prueba tienes derecho a paro?.
Pedí baja voluntaria para incorporanme en otra compañía. Tras estar 10 meses de formación, me dan una tienda para ejercer de gerente, y 50 días después me despiden, por no adaptarme al puesto. ¿Me corresponde paro?. Ahora me contratan, pero si no...
1 respuesta
Minusvalía 33%
Me han hecho un contrato en el cual yo he dicho que tengo una minusvalía del 33% yo se que la empresa tiene unos beneficios por contratarme a mi, ¿Pero yo tengo algún tipo de beneficio por estar trabajando con una minusvalía? Yo no tengo ninguna paga...
1 respuesta
Despido objetivo por traspaso?
A mi pareja le han despedido hace unos días, según la empresaria por causas objetivas por reducción de ingresos. Mi duda es que esta señora ha cogido un dinero por "supongo" traspaso del local. El local cambia de dueños y realiza la misma actividad...
1 respuesta
Accidente de trafico en mi día descanso yendo hacer reconocimiento medico de empresa puede ser considerado accidente laboral.
Pues en uno de mis días de descanso la empresa me mando hacer el reconocimiento medico y tuve un accidente de trafico el cual me ha obligado a estar de baja y me gustaría saber si puede ser considerado como accidente laboral y cual es la diferencia...
1 respuesta
¿Obligatorio firmar baja voluntaria en periodo prueba?
Empecé a trabajar en una empresa donde las condiciones higiénicas no eran las óptimas. En el contrato ponía que tenía un mes de prueba, a las dos semanas avisé de que ya no iba más. Ahora me están llamando (de muy malas formas) para que vaya a firmar...
1 respuesta
No estoy asegurada por el tiempo que trabajo
Llevo 8 años en la misma empresa trabajando la jornada completa y asegurada por la mitad de las horas que trabajo, ¿Qué debo hacer?
1 respuesta
Estoy embarazada.Me tienen que indemnizar?
Me han hecho un contrato de 18 días estando embarazada, tanto la ett como la empresa lo sabían y no hubo problema ya que estoy de poco tiempo. Ayer fui a trabajar y a las 2 de la tarde el encargado me dice que no vaya mas que allí no puedo estar...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral