Sobre el ere

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¿Me puedo negar a un traslado estando en un ere?

¿Puedo negarme a un traslado si estoy metida en un ERE? ¿Seria una rescisión del contrato? ¿Me quedaría paro e indemnización? ¿Me tienen que preavisar? .
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Compatibilidad de prestación por desempleo y prácticas

Actualmente estoy recibiendo la prestación por desempleo. Pero he encontrado un puesto como practicante (se firmará un convenio de prácticas entre mi universidad y la empresa, las prácticas están relacionadas con la carrera). ¿Debo renunciar a la...
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Paga no pagada

Trataré de ser breve. La empresa en la que trabajo, dos das antes del pago teórico de la "paga" de navidad, mandaron un mail a los empleados diciendo que no la pagaban. Que intentarían pagarla durante el primer trimestre del año, plazo que cumple en...
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Comedores de empresa para externos

Según la legislación vigente sobre comedores de empresa (Decreto 8-6-1938, OM. 30-6-1938; RD 2817*1983: RD 1333/1984) si ésta tiene más de 50 empleados, sede fija y el descanso para comidas es inferior a 2 horas, tiene la obligación de facilitar un...
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Seguro nómina protegida y despido improcedente

Mi empresa me ha despedido reconociendo la improcedencia del despido y poniendo a mi disposición la indemnización correspondiente. Tengo contratado en Mapfre-Caja Madrid un seguro de nómina protegida que cubre este caso, pero hay una salvedad porque...
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¿Los trabajadores con reducción de jornada por guarda legal tienes prohibido hacer horas extras?

Tengo jornada reducida por guarda legal de 7 horas (solo tengo reducida 1 h) y la empresa no me deja hacer horas extras, cuando los de la jornada completa si las están haciendo y mi pregunta si es legal que no me dejen hacer horas extras.
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¿ Me pueden despedir o impedir salir del centro en mi tiempo de comida/descanso ?

Trabajo como auxiliar enfermería en un Centro de Día de mayores a jornada completa de lunes a viernes. 2 semanas al mes trabajamos de 8 a 16, y otras 2 semanas mismo mes de 12 a 20 (seguidas). Rotamos todas. - De tiempo para comer nos dan sólo 20...
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Categoría profesional

No entiendo la diferencia entre categoría y grupo profesional en los que está encuadrado un trabajador . Es lícito, por ejemplo, que un trabajador sea contratado bajo la categoría de Licenciado ( sin serlo todavía ) y desempeñar tareas...
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Despedirme en periodo de prueba por estar embarazada

Tengo un periodo de prueba de 6 meses, que caducan en tres días ya me han comentado que van a despedirme, pero aún no me dan ninguna carta que lo diga alegan que me despiden por que ya mi puesto no es necesario, sin embargo están haciendo entrevistas...
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Como captar clientes para una asesoría de empresas

Tengo una asesoría de empresas de nueva creación, y en estos momentos estamos sufriendo esta famosa "crisis". Me gustaría captar nuevos clientes, pero no se muy bien que hacer, si visitar empresas, hacer publicidad en los periódicos, si alguien tiene...
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