Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Reposo por enfermedad
Preguntas y respuestas relacionadas
Notificación vacaciones en hostelería
Al día de la fecha trabajo en un hotel de Sevilla y quisiera saber con que tiempo de antelación, legalmente hablando, debo tener conocimiento de las fechas en las que disfrutaré de vacaciones. He leído el convenio provincial y no encuentro algún...
1 respuesta
Trabajo a turnos y permiso por operación
Trabajo a turnos, concretamente el lunes trabajo de noche y el martes por la mañana operan a mi suegra. He pedido fiesta sólo el lunes, el martes tengo fiesta, para no ir sin dormir. La intervención es a más de 100 km de mi domicilio. Me han dicho...
1 respuesta
Mensaje de tgss de baja por agotamiento it
Mañana hace 18 meses que estoy de baja y acabo de recibir un mensaje al móvil de la tgss diciéndome que desde el día 23 la empresa ****** me ha dado de baja. Entiend que me guardan el puesto hasta que me den de alta estoy a espera a la resolución del...
1 respuesta
Bonus en caso de despido cuatro días antes de finalizar el año, me lo pueden quitar legalmente?
Voy a salir de mi empresa por despido improcedente. Seguramente hasta los primeros de Enero no se llevará a cabo la firma correspondiente, no obstante, quieren comunicarme oralmente el despido cuatro días antes de cerrar el año. La intención es no...
1 respuesta
Base de cotización para el paro
Estoy trabajando y embarazada de gemelos. Iba a cogerme la baja por enfermedad, aunque todavía estoy de 20 semanas. Después pensaba cobrar la baja por enfermedad y después ir al paro. Me han dicho que si me cojo ya la baja laboral luego el paro ira...
1 respuesta
Chantaje laboral
Trabajo en una empresa bajo contrato regido por el convenio colectivo del sector de "Comercio de bazares, artículo de regalo, venta de juguetes, adorno y reclamo" de la provincia de Pontevedra; mi jefe cerrará la tienda 10 días por motivos personales...
2 respuestas
Dudas resolucion de contrato laboral
Trabajo desde hace casi cinco años en una instaladora eléctrica (convenio metal) de aux. Administrativo y atención al público. En julio 2011 causo baja por enfermedad común ( crisis de ansiedad y estrés) hasta mitad de Diciembre 2011. Durante la baja...
1 respuesta
¿Estoy obligada a tener 12 pagas en lugar de 14?
El año pasado fui a RRHH pidiéndole que quería la nomina en 14 pagas en lugar de 12 y me dijo que no, que estaban estandardizando las nominas para todos los empleados (menos los de tienda) para que todo el mundo tuviera 12 pagas para agilizar todo....
1 respuesta
Prorroga contrato eventual
Te escribo porque me han dejado sola ante el peligro en la empresa y tengo que hacer varios trámites de contrataciones, y comunicación de datos a la seguridad social. Mi consulta es la siguiente: ¿Hay qué hacer algún tipo de comunicación a la...
1 respuesta
Qué implica el Pus de Disponibilidad
Querría consultaros una cuestión acerca de lo que se conoce como "plus de disponibilidad". Para ello, he de comentar algunos aspectos previos para entender bien la situación: 1) En el artículo 43 del convenio de Aldeas Infantiles, se hace referencia...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral